考核的业务培训工作；组织建立各部门负责的区县文化及相关产业发展绩效考核指标数据的审核把关制度；配合市委宣传部协调部门和区县文化及相关产业统计工作；组织 人均生活消费支出×100%。数据来源：统计部门。（五）区县专项奖的七个考核内容16、文化及相关产业增加值增速：（本年度文化产业增加值-上年度文化产业 ...
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考核的业务培训工作；组织建立各部门负责的区县文化及相关产业发展绩效考核指标数据的审核把关制度；配合市委宣传部协调部门和区县文化及相关产业统计工作；组织 人均生活消费支出×100%。数据来源：统计部门。（五）区县专项奖的七个考核内容16、文化及相关产业增加值增速：（本年度文化产业增加值-上年度文化产业 ...
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达5000人次以上，使全市职业经理人队伍和素质有显著提高。15、建立绩效考核制度，促进全体干部干事业、成事业。认真组织实施县（区）委书记 工作条例》，探索建立有利于“人人勤奋工作、人人获得发展”的机关单位用人评价与激励制度；鼓励党政机关和事业单位的干部职工树立远大志向，发挥各自聪明才智，投身全民创业 ...
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。（文化部会同国家发展改革委、财政部）（三）建立国有演出单位公益性演出绩效考核制度，确保国有演出单位每年的公益性、低票价演出场次，做到“月月有公益场， 。（公安部会同监察部、文化部、工商总局）（三）加强行业协会建设，完善相关制度，促进行业自律。限制团体购票的最低折扣幅度，规范演出票务公司经营。（文化部 ...
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。（文化部会同国家发展改革委、财政部）（三）建立国有演出单位公益性演出绩效考核制度，确保国有演出单位每年的公益性、低票价演出场次，做到“月月有公益场， 。（公安部会同监察部、文化部、工商总局）（三）加强行业协会建设，完善相关制度，促进行业自律。限制团体购票的最低折扣幅度，规范演出票务公司经营。（文化部 ...
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第十条各进入部门应按照《行政许可法》的规定和行政审批制度改革、推行政务公开、推进机关绩效考核的有关原则和要求，大力精简行政审批项目，简化审批办理程序 四条“并联审批项目”，实行“首问责任制、一站式受理制、联合会审制”的“并联式”审批制度。涉及多个并联部门审批项目的申报事项，除法律、法规相关规定已明确了 ...
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(五)下达年度专项补助经费；(六)监督检查专项经费的管理和使用情况；(七)对项目绩效考核结果进行评估。第十一条国家文物局主要负责：(一)提出专项经费的使用 ，不得用于国家规定禁止列入的其他支出。第三十三条专项经费管理实行责任追究制度。对于弄虚作假、截留、挪用、挤占经费等违反财经纪律的行为，按照有关规定 ...
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发行、影视企业改革成果，加快公司制股份制改造，完善法人治理结构，形成符合现代企业制度要求、体现文化企业特点的资产组织形式和经营管理模式。推动国有文化企业积极 分析，做好中期评估。将纲要中确定的约束性指标纳入经济社会发展综合评价和绩效考核体系。组织实施中要以科学发展观为指导，正确把握文化改革发展的重大 ...
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明晰、职责明确的法人实体。出台《南京市国有文化企业绩效考核管理办法》、《南京市市属媒体集团年度目标绩效考核管理办法》，每年对国有文化资产和企业业绩进行 衔接，按照“老人老办法”的原则解决历史遗留问题，妥善安置分流人员，建立健全有关制度，确保改革试点工作顺利推进。6．加强思想工作，维护和谐大局。充分估计 ...
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博物馆、纪念馆、美术馆、文化馆等公益性文化事业单位深化人事、收入分配和社会保障制度改革，建立健全事业单位法人治理结构。按照中央关于事业单位改革的统一部署， 工作系统。探索建立从业人员职业资格制度。建立以岗位绩效考核为基础的事业单位人员考核评价制度，健全完善党政领导干部考核评价机制。建立在重大文化工程、 ...
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