关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位 的《工伤认定书》；（三）市劳动能力鉴定委员会的《南宁市职工工伤与职业病劳动能力鉴定表》；（四）工伤医疗的发票凭证、医院诊治药品目录、价格表等（治疗清单 ...
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省级储备金支付。具体办法按省劳动保障行政部门和省财政部门的规定执行。第九条工伤保险费的征缴管理按照《安徽省社会保险费征缴暂行规定》执行。第十条用人单位应当在事故 补足差额。第十三条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为 ...
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”资助者（以下简称“申请者”）困难程度和伤病情况的具体认定标准依照中华人民共和国国家标准职工工伤与职业病致残程度鉴定GB/T16180和相关单位开具的证明。第八条 申请者需 标准分为3万元（一等）、2万元（二等）、1万元（三等）和0.5万元（四等）四个等级。资助标准将视“关怀基金”筹措情况情况适时调整 ...
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一、基本概念及涵义 国民经济行业分类 国民经济行业分类是对全社会经济活动进行的标准分类。国民经济行业分类采用经济活动的同质性原则划分行业类别，即每一个 ①养老、医疗、失业等各种社会保险费：反映企业为职工缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险费、工伤保险、生育保险费。根据企业决算的"应上交应弥补 ...
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的比例为止。从业人员计算缴费的月平均工资收入不得低于当年政府规定的最低工资标准；月平均工资收入高于全市社会平均工资收入300％的，按300％计算；对 50周岁，女性年满45周岁，由社会保险机构指定医院证明，并经县级以上医务劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的。第二十一条符合青岛市失业保险有关规定的失业 ...
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