、县民兵武器装备仓库应配备6至8名警卫看管人员，其工资按不低于本市规定的劳动者最低工资标准的200％发放，由区、县财政开支。社会保险费用由 以保障民兵、预备役工作的开展。民兵、预备役工作经费来源：(一)企业按职工年工资总额的0.2一0.5％的标准提留(计入生产成本)，在“企业管理费”(商品流通费)科目 ...
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区、县民兵武器装备仓库应配备6至8名警卫看管人员，其工资按不低于本市规定的劳动者最低工资标准的200％发放，由区、县财政开支。社会保险费用由区 ，以保障民兵、预备役工作的开展。民兵、预备役工作经费来源：(一)企业按职工年工资总额的0．2－0．5％的标准提留(计入生产成本)，在“企业管理费”(商品流通 ...
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)合同双方当事人认为需要在合同中规定的其他事项。合同双方当事人应当严格履行聘用合同。第十二条 (国外专家的待遇)聘用单位对国外专家应当支付工资的，所支付的工资不得低于国家外国专家局规定的最低工资标准。对无偿帮助工作的国外专家，有关单位应当给予必要的补贴。国外专家的 ...
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落实安置的退役士兵，当地政府应责成接收单位从下达接收通知之日起，按当地最低工资标准发给生活费。对不完成安置任务的单位，不得评为“双拥”先进单位。(四ぉ退役 ，应尽可能安排在生产、经营相对稳定的企事业单位，从事力所能及的工作，并在工资、福利和其他方面给予享受所在单位同工龄、同工种职工的待遇，不得以企业 ...
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嘉奖；(二)三等功；(三)二等功；(四)一等功；(五)荣誉称号。上列项目依次以嘉奖为最低奖励，荣誉称号为最高奖励。对获得三、二、一等功奖励的单位颁发奖状 (四)记大过；(五)降职或降衔、降级(薪金、工资档次)；(六)撤职；(七)开除军籍。上列项目依次以警告为最低处分，开除军籍为最高处分。降职不适用于排 ...
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嘉奖；(二)三等功；(三)二等功；(四)一等功；(五)荣誉称号。上列项目依次以嘉奖为最低奖励，荣誉称号为最高奖励。对获得三、二、一等功奖励的单位颁发奖状 (四)记大过；(五)降职或降衔、降级(薪金、工资档次)；(六)撤职；(七)开除军籍。上列项目依次以警告为最低处分，开除军籍为最高处分。降职不适用于排 ...
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嘉奖；(二)三等功；(三)二等功；(四)一等功；(五)荣誉称号。上列项目依次以嘉奖为最低奖励，荣誉称号为最高奖励。对获得三、二、一等功奖励的单位颁发奖状 (四)记大过；(五)降职或降衔、降级(薪金、工资档次)；(六)撤职；(七)开除军籍。上列项目依次以警告为最低处分，开除军籍为最高处分。降职不适用于排 ...
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）关于企业军转干部基本生活问题。各企业要千方百计筹措资金，尽快补发拖欠军转干部的工资。破产重组企业在资产变现、收入清算过程中，要依法清偿兑现拖欠军转干部的 按照“属地管理”的原则，各州（地、市）要确保企业军转干部工资、基本养老保险、下岗失业和最低生活保障资金的落实。企业要千方百计筹措资金，尽快补发拖欠 ...
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方面确定支出标准。(一)城镇退役士兵待安置期间的生活补助费，按当地城镇居民最低生活保障线标准计发；(二)自谋职业的城镇退役士兵的一次性经济补助，按当地上年职工平均工资×法定服役年限2的标准计发现役增加1年，总额递增10%。不足1万元的，按1万元计发；最多不超过 ...
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遗属发放一次性抚慰金，标准按照烈士死亡时上年度全省在岗职工40个月平均工资计算。一次性抚慰金列入省财政预算，据实核拔。一次性抚慰金参照一次性抚恤金 或者领取离退休费的残疾军人的残疾抚恤金，按照民政部、财政部规定的标准发放。其工资或者离退休费与残疾抚恤金之和低于前款同等级残疾军人残疾抚恤金标准的，可以向 ...
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