改革的顺利进行，结合我市实际情况，特制定我市计划分配营职(含专业技术干部ぉ以下军队转业干部考试考核分配安置暂行办法。一、指导思想以党的十六大“关于 ，充分体现公开、公平、公正的工作原则，坚持力行“人尽其才、才尽其用”，增强军转干部安置工作的透明度。 二、实施办法1、报考对象及条件凡当年符合进入九江市 ...
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，试行博士后制度实践证明，这对于培养国家和军队现代化建设需要的高级专业人才，增强专业技术干部队伍的活力，促进科学技术的发展，具有重要意义。为加强军队博士后 单位提出转业申请，设站单位的上级主管部门争得总政治部同意，报国务院军队转业干部安置工作小组审批，经军队按规定权限批准后，博士后本人持人事部专家司和 ...
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，试行博士后制度实践证明，这对于培养国家和军队现代化建设需要的高级专业人才，增强专业技术干部队伍的活力，促进科学技术的发展，具有重要意义。为加强军队博士后 单位提出转业申请，设站单位的上级主管部门争得总政治部同意，报国务院军队转业干部安置工作小组审批，经军队按规定权限批准后，博士后本人持人事部专家司和 ...
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团职干部265名，营职干部397名，连排干部300名，专业技术干部1005名。这些干部，在地方政府和军队组织的关怀下，工作有着落，生活有保障， 。同时发出报到通知。调入调出单位应相应增减劳动工资总额。各地在接收安置复员干部及其随调(迁)配偶子女时，不得收取国家政策规定以外的任何费用。1995年军队复员 ...
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团职干部265名，营职干部397名，连排干部300名，专业技术干部1005名。这些干部，在地方政府和军队组织的关怀下，工作有着落，生活有保障， 。同时发出报到通知。调入调出单位应相应增减劳动工资总额。各地在接收安置复员干部及其随调(迁ぉ配偶子女时，不得收取国家政策规定以外的任何费用。1995年军队复员 ...
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技术、医疗卫生、教学、新闻、出版、文化艺术、体育等单位的部分专业技术干部职务，以及为机关、院校、医院等单位内部服务的部分行政事务、生活保障干部 年限，需要转业地方工作的； (三)其它原因需要转业地方工作的。第二十三条 文职干部转业，纳入当年现役军官转业计划，由政府接收并安排工作。安置办法、补助费标准 ...
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社会主义市场经济需要的有中国特色退役军官安置制度的具体步骤，对于进一步做好军队转业干部安置工作，实现人才资源的合理配置，促进经济和社会发展，加强国防和军队 与就业第二十二条 担任师级职务的军队转业干部或者担任营级以下职务(含科级以下文职干部和享受相当待遇的专业技术干部，下同)且军龄不满20年的军队转业 ...
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专业技术职务确有困难的，可报有关职改部门批准，适当增加专业技术职务的指标。专业技术干部要求改行分配其他工作的，可根据其专长和工作需要分配适当工作 接收，不得收取国家规定以外的其他费用。第二十二条 各单位应将军队转业干部安置工作作为“拥军爱民、拥政爱民”(简称“双拥”)工作的重要内容和评先项目之一。对不 ...
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当年转业安置计划的；7、提升领导职务不满1年(不含调整职级的机关干部和专业技术干部ぉ的；8、已安置并发出报到通知，因本人原因连续两年不服从组织分配 转业干部安置工作主管部门办理报到手续。安置地公安、教育等部门据此通知办理军队转业干部及其随调随迁配偶子女的入户、入学手续。(九ぉ对安置过程中弄虚作假，或无 ...
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标准计入退休费的部分予以扣除，其余部分按1993年10月1日以后批准退休干部的退休费比例重新确定。1993年10月1日以后批准退休的志愿兵(士官)，退休费 可依据其军龄和工资级别，比照条件相当的退休干部确定增加退休费和军人职业津贴标准。退休的专业技术干部，原则上同机关干部统一衡量，确定退休费和军人职业 ...
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