企业，应当设立劳动争议调解委员会（以下简称调解委员会）。第七条企业调解委员会由下列人员兼职组成：（一）职工代表；（二）企业行政代表；（三）企业工会委员会代表。 监督、检查、指导县（市、区）仲裁委员会的工作。第十条仲裁委员会由下列人员兼职组成：（一）同级劳动行政机关的代表；（二）同级总工会的代表；（三） ...
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机构? 设在集团公司总部的管理机构，或委属高校独立设立的管理机构 机构名称： 专职人员 人 兼职人员 人工作机构?集团公司正式下文在成员单位设立的集团公司知识产权工作机构，或委属高校指定 ...
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。按规定暂不设立人民武装部的街道、企业事业单位，确定一个部门、配备专职或兼职武装干部负责民兵工作。第三条各市、县、乡(镇)人民政府必须加强对民兵工作 配专职，享受管理区副主任待遇；在城市厂矿企业事业单位，民兵连以上干部可正兼职、副专职，民兵营(连)军政主管由企业事业单位负责人兼任。民兵营(连)干部年龄 ...
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。按规定暂不设立人民武装部的街道、企业事业单位，确定一个部门、配备专职或兼职武装干部负责民兵工作。第三条 各市、县、乡(镇)人民政府必须加强对民兵工作 专职，享受管理区副主任待遇；在城市厂矿企业事业单位，民兵连以上干部可正兼职、副专职，民兵营(连)军政主管由企业事业单位负责人兼任。民兵营(连)干部年龄 ...
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生产企业一般应建立质量管理机构或设置专职质量管理人员，根据需要也可只设置兼职质量管理人员，并能在最高管理者的领导下独立行使各项质量职能。3.5. 根据需要设置专职质量信息员，三级Ⅱ类、三级Ⅲ类钢质一般船舶生产企业应根据需要设置兼职质量信息员，制定明确的岗位责任制。做到及时收集、分析、处理和传递内部信息 ...
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任务情况，按机要人员条件，在用电管理部门配备有一定专业技术水平的专职或兼职军工用电管理人员，负责处理日常工作。各地区供电局(电业局)的军工用电管理人员名单， 电力局备案。人员要相对稳定。第5条国防军工用电单位，应配备有专职或兼职人员负责用电管理工作，人员名单报送当地电力部门备查，并应根据工作任务和需要 ...
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)的民兵、预备役工作。按规定不设立人民武装部单位，确定保卫或人事部门(办公室)配备专职或兼职武装干部负责民兵、预备役工作。第六条各级人民政府必须加强对民兵、预备役工作的 民兵干部由中方部门以上领导担任。营、连干部年龄一般不超过四十五岁，兼职和被授予荣誉称号或有突出贡献的民兵干部，年龄可适当放宽。第十一 ...
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的民兵、预备役工作。按规定不设立人民武装部单位，确定保卫或人事部门(办公室)配备专职或兼职武装干部负责民兵、预备役工作。第六条 各级人民政府必须加强对民兵、预备役工作的 民兵干部由中方部门以上领导担任。营、连干部年龄一般不超过四十五岁，兼职和被授予荣誉称号或有突出贡献的民兵干部，年龄可适当放宽。第十一 ...
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。 (六ぉ建立健全开发区武装机构。各类开发区要及时建立人民武装部；市管的高新、经济技术开发区和化工园区要配备专职武装部长，各区县开发区配备兼职武装部长，落实人员编制，为其发挥职能作用创造必要条件。专职武装部长，由警备区或区县人武部与开发区管委会共同考察，达成一致意见后，以警备区司令员 ...
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《办法》第三章第十三条的规定，于1996年10月1日之前解决首席代表的兼职问题，首席代表不得由其总管理机构或地区总部有关部门负责人兼任，也不得在中国境内任何机构包括本公司的其他代表处兼职。各有关分行应尽快将《办法》的各项规定传达给辖区内的外国金融机构代表处，认真贯彻执行《办法》的各项规定 ...
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