办公厅转发市人事局、市财政局关于自主择业军队转业干部退役金、医疗保险及住房补贴问题的意见的通知》(厦府办[2003]2号ぉ的规定办理。 二、自主择业的军队转业 的社会保险缴费年限从其在地方缴纳社会保险费之日算起，自主择业的军队转业干部重新就业后被解除劳动合同关系的，其经济补偿金的年限自与该企业建立劳动 ...
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工作会议精神，切实做好1999年军队转业干部随调家属的安置工作，现就有关问题通知如下：各级劳动保障部门要按照有关文件要求，从讲政治、顾大局、保稳定的 军队转业干部随调家属的培训工作，指导用人单位做好接收安置军队转业干部随调家属的劳动合同签订等工作。对已参加养老、医疗、失业等社会保险的随调家属，接收单位 ...
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人民共和国公民在俄罗斯联邦和俄罗斯联邦公民在中华人民共和国的短期劳务协定对外贸易经济合作部劳动和社会保障部国家外国专家局二００一年六月三日附件中华人民共和国政府和俄罗斯联邦 合同）或协议的规定处理。如劳动协议（合同）或协议条款未规定上述费用负担问题，则劳动者从接受国出境的费用由业主承担。第十二条1、本 ...
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兴办的经济实体，比照国家税务总局《关于中央各部机关后勤体制改革有关税收政策具体问题的通知》(国发[2002]32号ぉ的有关规定，给予税收优惠政策，地方人民政府要在工商 任职资格的，因公致残的伤残职工证件，地方应予以承认。5．对实行劳动合同制度以前参加工作的正式职工，本人要求自谋职业的，应予以鼓励和支持 ...
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合同的职工，依据《劳动法》有关规定，由接收单位与其签定劳动合同。职工转移到地方后，军队不予支付经济补偿金，但在军队期间工作年限应计算为新单位的 。 五、关于军队职工参加社会保险(一ぉ依据国务院、中央军委《关于推进军队后勤保障社会化有关问题的通知》的有关政策规定，随军队后勤保障项目移交地方的职工，未参加 ...
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建设，又要有利于国防建设的原则，现就我省退伍义务兵安置随用工单位改革实行劳动合同制问题提出如下意见：一、继续依法保障城镇退伍义务兵的第一次就业，按《退伍 限期合同，则应当允许。在合同期内，用工单位不行随意解除合同。分配到尚未实行全员劳动合同制单位的，仍按现行规定执行。(二)退伍义力兵分配到用工单位后， ...
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建设，又要有利于国防建设的原则，现就我省退伍义务兵安置随用工单位改革实行劳动合同制问题提出如下意见：一、 继续依法保障城镇退伍义务兵的第一次就业，按《退伍 限期合同，则应当允许。在合同期内，用工单位不行随意解除合同。分配到尚未实行全员劳动合同制单位的，仍按现行规定执行。(二ぉ退伍义力兵分配到用工单位后 ...
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的缴费年限，与到本市就业后参加养老保险的缴费年限合并计算。经本市劳动、人事部门批准调入的未就业随军配偶，其随军前在内地的缴纳养老保险费年限 未就业期间社会保险暂行办法》施行以后至本规定施行前未就业随军配偶的社会保险问题参照本规定执行。 2006年3月10日附：2006年度深圳市交通综合治理工作任务分解 ...
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“随军家属就业安置工作领导小组”，每半年召开一次会议，研究解决随军家属就业安置问题，适时组织有关部门对用人单位安置情况进行监督检查。并根据领导小组成员工作变动 理由拒绝接收，也不得以接收为由收取任何名目的费用。用人单位与随军家属签定劳动合同的期限一般不少于3年。企事业单位在实施改组改制、减员分流、考核 ...
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企业下岗职工再就业优惠和下岗职工开办独资合伙企业是否比照个体经营享受税收优惠的问题，经电话联系总局、咨询省工商局，现将研究意见批复如下：一、《福建省 政策。实施范围：我省行政区域内的县(区、市ぉ以上集体企业。实施对象：实行劳动合同制度以前参加工作的原固定工、转业复员退伍军人，由国家正式分配在集体企业的 ...
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