短期劳务的下列中华人民共和国公民和俄罗斯联邦公民（以下简称劳动者）：A、执行具有劳动关系的长期居住国企业法人与接受国企业法人或自然人（以下简称“业主”）签定的有关完成工作或提供服务的协议（以下简称“协议”）的劳动者；B、执行劳动者本人与接受国法人雇主达成劳动协议（合同）的劳动者。第二条1、 ...
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号）转发给你们，请贯彻执行。附件：关于执行中德协定和中韩协议有关问题的通知北京市劳动和社会保障局二○○三年九月二十三日关于执行中德协定和中韩协议有关问题 要全面了解和掌握德籍、韩籍人员在当地就业和参保情况，完善基础数据库，提高管理和服务水平，做好在华德籍、韩籍人员的缴费记录、账户管理和待遇支付等工作， ...
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在华德籍、韩籍人员参加我国社会保险涉及我国对外政治、经济合作等多方面权益。各级劳动保障部门和社会保险经办机构要高度重视，按照积极、稳妥、慎重的原则，严格掌握政策 了解和掌握德籍、韩籍人员在当地就业和参保情况，完善基础数据库，提高管理和服务水平，做好在华德籍、韩籍人员的缴费记录、账户管理和待遇支付等工作 ...
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安置办公室规定的时限内，向安置地退伍军人安置办公室提出自谋职业书面申请。(二ぉ签订协议，进行公证，发给证书。自谋职业的城镇退役士兵的自谋职业书面申请经安置地 团组织关系管理。自谋职业的城镇退役士兵档案，由户口所在地的人才交流中心和劳动就业服务机构代管，自办理《城镇退役士兵自谋职业证》之日起，3年内免交 ...
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。运用市场规律，发挥驻外办事机构的优势，协助所办经济实体做好经营性工作。与经济实体之间签订有偿服务协议，凡驻外办事机构自身出面联系的业务，可按协议提取 ，年终检查验收，没有完成招商引资任务的，在第二年的经费安排中相应扣除。3、劳动保障部门要积极协助解决驻外办事机构工作人员的养老保险问题。对按规定应参加 ...
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由用人单位出资培训的职工擅自离职的，应按签订的协议赔偿培训费；没有协议的，按以下标准赔偿：（合同期限－服务期限）÷合同期限×培训费用×（30％～70％） 二）战争；（三）用人单位因国家压缩指令性生产计划或基本建设计划。不能履行劳动合同义务的当事人一方，应当及时通知另一方，以减轻可能给另一方造成的损失， ...
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的能力，制定合格承包(外协ぉ商目录，并与选定的承包(外协ぉ方签订质量控制协议。3.5.11.2 承包(外协ぉ方应具有对承包(外协ぉ项目的质量控制能力，能 ；5ぉ企业应有职业危害防治措施，为从业人员配备符合国家标准或行业标准要求的劳动防护用品；6ぉ生产设施、设备的危险部位应有安全防护措施；7ぉ车间、库房 ...
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。2.国有资产全部转让退出，新企业产权属于非国有的职工。3.由于改制其劳动关系完全终止的职工。（三）经济补偿金计算标准：1.企业原国有固定工（含 低于本市的企业最低工资标准。4.经济补偿金或生活补助费一次性支付有困难的，可以协议分期支付。5.根据企业实际、经济补偿金或生活补助费经协商职工本人同意，可用 ...
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退役士兵得到妥善安置。(一ぉ科学合理地制定安置计划，切实维护安置计划的严肃性。劳动和社会保障、人事部门要切实摸清各类用人单位的底数，按照全社会均衡负担的 考试考核安排工作前，退役士兵申请自谋职业的，经批准并与安置办公室签订协议后，按当地政府确定的退役士兵自谋职业一次性经济补助金标准全额发放补助金。市直 ...
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按照《湖州市人事代理暂行办法》实行人事代理，人事代理机构应按规定提供各项人事代理服务。因工作需要，重新流向国有企事业单位时，可由人事代理机构负责办理调动手续 的原国有企事业单位的专业技术人员和管理人员，达到国家法定退休年龄的，由劳动或人事行政主管部门按期为其办理退休手续，并到相应的投保机构领取养老金。 ...
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