的人员；因私出国（出境）定居的人员；依据《劳动法》第25条规定，被解除劳动合同的人员；职工本人提出解除劳动合同的人员；法律或其他法规规定的其他情形的人员。 政办字〔2002〕74号）和国家、省、市关于促进下岗职工再就业税、费减免优惠政策。（十六）与企业解除劳动关系进入社会的人员，应将个人档案移交到劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_329031.html-了解详情
已经市政府同意，现印发给你们，请认真照此执行。 二○○五年八月十四日 关于认真做好2005年度退役士兵安置工作的意见2005年，全市共接收退役士兵1816人 共和国劳动法》的有关规定，退役士兵安置就业后，由用人单位与退役士兵签订劳动合同，可不约定试用期，在合同期内非本人原因或严重过失，不得解除劳动合同 ...
//www.110.com/fagui/law_218804.html-了解详情
劳动合同；转移工作单位前未与部队单位签订劳动合同的职工，依据《劳动法》有关规定，由接收单位与其签订劳动合同。职工转移到地方后，在部队期间的工作年限 本人要求自谋职业的，应予以鼓励和支持，与部队单位解除劳动关系后，根据劳动部《关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉的通知》(劳部发[1994]481 ...
//www.110.com/fagui/law_140625.html-了解详情
劳动合同；转移工作单位前未与军队单位签定劳动合同的职工，依据《劳动法》有关规定，由接收单位与其签定劳动合同。职工转移到地方后，军队不予支付经济补偿金， 的合同制工人，与部队工作单位签订的劳动合同期满终止，或合同期未满解除劳动合同的，依据劳动部《关于印发(违反和解除劳动合同的经济补偿办法ぉ的通知》(劳部 ...
//www.110.com/fagui/law_210299.html-了解详情
单位要按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，与退役士兵签定劳动合同，不约定试用期。在合同期内非本人原因或严重过失不得解除劳动合同。自谋职业的城镇 城镇退役士兵自谋职业的其他有关具体扶持政策，待民政部会同教育部、公安部、财政部、劳动和社会保障部、中国人民银行、国家税务总局、国家工商总局等有关部门下达 ...
//www.110.com/fagui/law_231325.html-了解详情
人民武装部，市政府各部门，驻渝独立师以上部队，有关企事业单位：根据《国务院中央军委关于2005年冬季士兵退出现役工作的通知》（国发〔2005〕31号）精神， 形式，都要按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定与退役士兵签订劳动合同，在合同期内非本人原因或严重过失，不得解除劳动合同，三年内不得安排下岗。要 ...
//www.110.com/fagui/law_110650.html-了解详情
科学文化和职业技能素质，增强其择业就业的竞争能力。各级民政部门要会同教育、劳动和社会保障等部门，利用现有的各级各类学校和相关培训机构，开展多种形式的 单位要按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，与退役士兵签定劳动合同，不约定试用期。在合同期内非本人原因或严重过失不得解除劳动合同。由于接收单位原因导致 ...
//www.110.com/fagui/law_230335.html-了解详情
要按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，与退出现役士兵签订劳动合同，不约定试用期。在合同期内非本人原因或严重过失不得解除劳动合同。由于接收单位原因导致 现役士兵的培训工作力度，增强其择业就业的竞争能力。各级民政部门要会同教育、劳动和社会保障等部门，利用现有各类学校和相关培训机构，开展多种形式的培训， ...
//www.110.com/fagui/law_227642.html-了解详情
委、办、厅、局，各大企业、事业单位：根据《国务院、中央军委关于做好2001年冬季士兵退出现役工作的通知ぉ(国发[2001]31号ぉ精神，现就我区2002 ぉ要按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，与退役士兵签定劳动合同，可不约定试用期。在合同期内非本人原因或严重过失不得解除劳动合同。退出现役士兵符合 ...
//www.110.com/fagui/law_218467.html-了解详情
各委、办、局，各市属机构，驻京各部队：根据《国务院、中央军委关于2001年冬季士兵退出现役工作的通知》(国发(2001ぉ31号ぉ精神，为做好退役士兵的 单位要按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定，与退役士兵签订劳动合同，可不约定试用期。在合同期内非本人原因或严重过失不得解除劳动合同。已安置就业的城镇 ...
//www.110.com/fagui/law_283703.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务