的国有企业革命伤残军人，要严格按照中共中央、国务院《关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(中发(1998ぉ10号ぉ精神，除享受伤残保健金外，应按政策规定保障其基本生活，或者纳入城镇居民最低生活保障范围，逐月发放生活费。要落实二等乙级以上革命伤残军人的医疗待遇。切实保障 ...
//www.110.com/fagui/law_203047.html-了解详情
职工，不发经济补偿金，到法定退休年龄正常办理退休手续。企业资产不足以为离岗休养人员缴纳养老保险费和发放生活费的，通过其他渠道，采取一事一议的办法解决。（ ）企业改制完成前，进入再就业服务中心的下岗职工，按《黑河市人民政府关于妥善处理国有企业下岗职工出中心有关问题的意见》（黑市政字〔2002〕3号文件） ...
//www.110.com/fagui/law_329031.html-了解详情
与自谋职业相结合的方式妥善安置退役士兵。要引导和鼓励退役士兵到非国有经济单位就业或自谋职业。凡属父母或配偶系统归口安置的退役士兵，由 相关费用，核发营业执照。其他各种优惠政策可比照《中共中央国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(中发[1998]10号ぉ规定执行。自谋职业 ...
//www.110.com/fagui/law_242870.html-了解详情
以及企业要继续按照“三三制”的原则，积极筹措下岗职工基本生活保障资金，确保企业军转干部下岗后在再就业服务中心期间基本生活费按时足额发放，并为其代缴社会保险费。对未 养老保险范围，其在当地建立个人帐户前的军龄和在企业工作的年限，视同缴费年限。在困难国有企业工作、距法定退休年龄5年以内的军转干部，如本人 ...
//www.110.com/fagui/law_64372.html-了解详情
介绍信当月起，由接收单位按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%，对其逐月发放生活费；未按规定发放生活费的，接收单位要于2005年10月20日前全额补发 工龄、同岗位、同工种职工的一切相应待遇。非退役士兵本人原因、接收企业生产经营基本正常的，三年内不得安排退役士兵下岗。对因企业破产、倒闭或停产半停产 ...
//www.110.com/fagui/law_170388.html-了解详情
退伍义务兵和复员士官的接收工作原则上从2005年11月底开始至2006年元月底基本结束。转业士官由军队大军区级单位士官管理办公室和省复员退伍军人安置和军队离退休 起，接收单位要按照不低于本单位同工龄职工平均基本工资的80％，逐月发放生活费。中央和省属单位、国有企业和国有资本占主导地位的单位，要带头接收 ...
//www.110.com/fagui/law_173749.html-了解详情
工龄，并视同为社会保险缴费年限。非因退役士兵本人原因，接收企业生产经营基本正常的，3年内不得安排下岗；因接收单位原因导致城镇退役士兵不能按时上岗的，从 部门开出介绍信当月起，接收单位要按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%，逐月发放生活费。要加大城镇退役士兵接收安置工作督查力度，组织开展执法监察， ...
//www.110.com/fagui/law_297132.html-了解详情
由财政负担的事业单位工勤岗位编制有缺额的，应优先安置城镇退役士兵。国有企业和国有资本占主导地位的单位要带头接收安置城镇退役士兵；社会公益等适合城镇 要从安置部门开出分配介绍信当月起，按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80％，逐月发放生活费。(四ぉ各级人民政府要加大退役士兵接收安置工作的督察力度，组织 ...
//www.110.com/fagui/law_212208.html-了解详情
本单位同工龄、同岗位、同工种职工的一切相应待遇。接收企业生产经营基本正常的，非退役士兵本人原因，3年内不得安置下岗。企业破产、倒闭或停产、半停产的，要 安置部门开出介绍信的当月起，由接收单位按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%逐月发放生活费；对生活困难且符合享受低保条件的退役士兵，要纳入最低生活 ...
//www.110.com/fagui/law_326580.html-了解详情
。(二ぉ科学合理制定安置计划。国防义务均衡负担是我国社会主义市场经济条件下承担国防义务的基本原则。所有行业和单位都要从军队建设和社会稳定的大局出发，克服困难， 本单位同工龄职工平均工资的80%，逐月发放生活费。不得将退役士兵分配到发不出工资的单位，更不能分配后就下岗。退役士兵报到上岗后企业破产、倒闭或 ...
//www.110.com/fagui/law_210529.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务