。每年组织一次区县和国有大中型企业“党管武装好书记”、“武委会好主任”评比表彰。要建立武装工作执法监督机制。各级人大要把武装工作法律、法规执行情况纳入执法 ；参加军事训练的民兵预备役人员政治教育时间，不少于训练总天数的10%；普通民兵政治教育，应纳入公民思想道德教育范畴，以地方宣传、教育部门为主，同级 ...
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。第五章奖 惩第三十六条对符合下列条件之一的单位和个人，县级以上人民政府应给予表彰、奖励：(一)宣传、贯彻执行兵役法律、法规成绩显著的；(二)保质保量按时 拒不改正的，在两年内不得被录取为国家公务员、国有企业职工，不得出国或者升学；属于国家工作人员、国有企业事业单位职工的，依法给予行政处分。第三十九条 ...
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”和本部门利益，拒绝接收退役士兵，特别是个别中省直企事业单位的主管部门，以人员“零增长”、“负增长”、“减人增效”等名义，限制所属单位接收安置任务，致使少数退役 自谋职业，并给予一定的优惠政策；要鼓励退役士兵到非国有企业工作，对自愿或分配到非国有企业工作的退役士兵，用人单位要按照《中华人民共和国劳动法 ...
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的专业性会议，可根据需要，邀请驻外办事处有关人员参加。五、强化财务监督(一)驻外办事机构要严格执行国家有关法律、法规和财务管理规章制度，建立健全各项内部财务 归市人民政府所有，驻外办事机构应严格按照国家、省和市有关国有资产管理的规定，加强对国有资产的管理。要建立健全国有资产管理的各项规章制度，防止国有 ...
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两年内不得录用为国家公务员、国有企业职工，不得出国。其中被省人民政府征兵办公室裁定作退兵处理的，县（市、区）人民政府可以对其处以当地当年义务兵家庭优待金 依法给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究其刑事责任。接兵人员违反征兵工作法律法规的，由县级以上人民政府征兵办公室将情况通报所在部队处理。第五 ...
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”和本部门利益，拒绝接收退役士兵，特别是个别中省直企事业单位的主管部门，以人员“零增长”、“负增长”、“减人增效”等名义，限制所属单位接收安置任务，致使少数退役 自谋职业，并给予一定的优惠政策；要鼓励退役士兵到非国有企业工作，对自愿或分配到非国有企业工作的退役士兵，用人单位要按照《中华人民共和国劳动法 ...
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中征集新兵的工作。第六条机关、团体、企业事业单位以及其他组织，应当加强对公民的国防教育和兵役法律法规的宣传教育，培养公民的爱国主义思想，增强国防观念、 的，由当地人民政府予以通报批评，对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以一千元以上五千元以下罚款，属国家公务员、国有企业事业单位职工的，并给予 ...
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区)人民政府处以一万元以上五万元以下的罚款，在两年内不得录用为国家公务员、国有企业和事业单位职工，不得办理出国出境、升学手续；原是机关、团体、企业 恢复学籍。第四十条 公民有下列行为之一的，依照治安管理有关法律规定予以处罚：(一)阻碍征兵工作人员依法执行公务的；(二)用殴打、限制人身自由等方法阻挠适龄 ...
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暂行规定。关联法规：全国人大法律(1)条第二条本暂行规定适用于兵团所属的农牧团场、国有企业、集体企业、股份制企业、私营企业和与之建立劳动关系的劳动者 的，由劳动行政主管部门责令改正；情节严重的，由主管部门或监察部门给予主管人员和直接责任人行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。(一)违反规定延期支付或 ...
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总体规划。各机关、团体、企事业单位、基层群众性自治组织，要积极开展兵役法律、法规的宣传，加强对公民自觉履行兵役义务的教育，增强公民的国防观念、法制观念。关联 在部队犯有受记过以上处分的严重错误外，安置在国有企业、集体企业、行政事业单位、股份制企业、“三资”企业、私营企业，其军龄计为连续工龄。第三十二条 ...
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