标准：1.企业原国有固定工（含企业干部），按本人实际工龄，每满1年工龄发给1个月工资的经济补偿金，工作时间不足1年的按1年计算。2.企业国营 。生活补助费标准由企业根据实际情况自主确定。签订离岗休养协议的职工，不发经济补偿金，到法定退休年龄正常办理退休手续。企业资产不足以为离岗休养人员缴纳养老保险费和 ...
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%，一等功的增发8%。(三)在艰苦地区服满现役的退役士兵自谋职业，可适当增发补偿金，具体标准由各县(市、区)制定。城镇退役士兵自谋职业，可享受以下优惠政策： 第十七条城镇退役士兵分配工作后，其军龄和待分配时间一并计算为所在单位的连续工龄，视为养老保险投保年限；在工资和福利待遇方面，享受所在单位同工龄、 ...
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，经劳动保障部门同意后，签订选择自谋职业安置协议书，经公证处公证，发给一次性安置补偿金。进入“双选”市场后，未被用人单位录用的，一律按照自谋职业对待，发给 身份的随调家属，以3万元为基数，每一年工龄增加3000元，最高不超过7万元。4．凡领取安置补偿金的随调家属，政府不再指令性安置就业。随调家属可以到 ...
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的私营企业，每安置一名城镇退役士兵，由政府从安置保障金中拨付1万元安置补偿金(双向选择除外)。退役士兵安置上岗后，用人单位要与退役士兵签订一年以上的用工 十条城镇退役士兵安置到用工单位后，其待遇按本单位“同工种、同岗位、同工龄”职工的工资福利标准确定。用工单位应按照《中华人民共和国劳动法》的规定，为其 ...
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辞退或者安排下岗。第十二条退役士兵的军龄连同待分配时间一并计算为连续工龄，此期间的失业、医疗、养老等保险所需费用由接收单位按规定支付。第 ，经当地县级人民政府退役士兵安置机构审查批准后，按规定从安置保障金中发给一次性补偿金，当地人民政府不再负责安排工作，档案移交当地劳动就业机构或者人才交流机构，本人凭 ...
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后未落实岗位；三是城镇退役士兵待安置期间未发生活补助费；四是欠发城镇退役士兵自谋职业补偿金。我市市区自2002年以来申请自谋职业371人，已发补偿金 文件要求，从当地安置部门开出介绍信当月算起，接收单位按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%逐月发放生活费；对未发生活费的，接收单位必须在2005年 ...
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职工平均工资为基数，对龙泉驿区、温江区、新都区、双流县、郫县等5区县给予自谋职业补偿金的20％补助；对青白江区、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、蒲江县、 城镇退役士兵如被用人单位录用，享受同工种、同岗位、同工龄职工的工资福利待遇，其军龄计算为连续工龄。已安置到企业的退役士兵，因企业破产、倒闭或停产而 ...
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的有关规定，区分情况给予一次性安置费或补偿金，安置费标准原则上按当地城市企业职工上年度平均工资收入的3倍计算，按工龄分档次发放；对实行劳动合同制度 军队职工参加社会保险。随部队后勤保障项目分流安置到地方的军队单位职工，其连续工龄按规定视同社会保险缴费年限，享受当地参保职工同等待遇，部队原单位和职工本人 ...
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的，免收其城市增容费。第十七条对接收二等伤残军人的单位，政府一次性拨给3万元补偿金予以鼓励。第十八条符合安置条件的退役士兵自行联系到政府计划外单位工作的， 资金计划，报各级政府审批后，纳入财政预算计划。第二十三条退伍后参加工作的，其军龄应计算为工龄；入伍前是国家机关、企事业单位职工的，其入伍前的工龄和 ...
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安置介绍信，到接收单位报到当月起，由于接收单位原因导致转业士官不能上岗的，由接收单位按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%，逐月发放生活费。重点安置对象接到安置通知后，一个月内本人提出自谋职业申请的，可按标准发放自谋职业一次性补偿金，无正当理由三个月不报到的，视作 ...
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