职工队伍的政治、业务素质。第十七条职工培训的内容为文化教育、职业技术教育和管理人员、专业技术人员的继续教育。职工培训应以技能培训为主，主要采取岗位培训 学历教育须经所在单位批准。第十九条人武部职工实行考核鉴定制度。考核鉴定分为：录用考核，转正定级考核，上岗、转岗考核，本等级考核，升级考核，技师考评等 ...
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队伍的政治、业务素质。 第十七条职工培训的内容为文化教育、职业技术教育和管理人员、专业技术人员的继续教育。职工培训应以技能培训为主，主要采取岗位 调离岗位，进行治疗或休养。 第三十条严格执行伤亡事故、职业危害等统计报表制度。建立工伤事故档案、职业病档案和设备事故档案。发生伤亡事故应及时向当地劳动部门 ...
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工作任务的企事业单位，应把民兵、预备役工作纳入企业的管理计划；政治教育纳入职工的教育计划；军事训练纳入企业生产管理部门的劳动管理和工时利用计划；民兵 公民入伍批准书》及相应审查和体检手续的义务兵。第二十七条义务兵实行优待金制度。对农业户口义务兵，由所在乡(镇)人民政府给予不低于本年度当地成年劳动力平均 ...
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任务的企事业单位，应把民兵、预备役工作纳入企业的管理计划；政治教育纳入职工的教育计划；军事训练纳入企业生产管理部门的劳动管理和工时利用计划；民兵 公民入伍批准书》及相应审查和体检手续的义务兵。第二十七条 义务兵实行优待金制度。对农业户口义务兵，由所在乡(镇)人民政府给予不低于本年度当地成年劳动力平均 ...
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并解决其子女入学问题；如被用人单位录用，享受同工种、同岗位、同工龄职工的福利待遇，其军龄可计算为连续工龄。自谋职业的城镇退役士兵的档案由 要建立安置保障金制度，通过地方财政拨款、安置任务有偿转移等办法筹集资金，保证自谋职业退役士兵一次性经济补助金、待安置期间的最低生活保障金、成人继续教育资助金、职业 ...
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适应，统筹生活、生产和生态用水；加强天然林保护、天然草原植被恢复和改良；继续实施退耕还林、退牧还草、防沙治沙、水土保持等生态治理工程，严格 企业负责人的环境保护培训。继续深入推动“绿色学校”创建活动，强化青少年环境教育。积极创建“绿色社区”，开展各类环境保护科普活动，提高职工群众保护环境的自觉性。(四 ...
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就业安置政策的退役士兵和转业士官，继续实行按系统分配任务、包干安置的办法。市劳动和社会保障局要结合我市各企事业单位职工人数、 经济效益和用工情况，在6 退役士兵安置改革的任务十分繁重，各级劳动和社会保障、财政、公安、人事、教育和民政等有关部门要充分发挥职能作用，采取得力措施，通力合作，互相配合，及时 ...
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和民营企业ぉ和民办非企业单位及各种中介组织以当年全省退役士兵安置总数占在岗职工总数的比例为基数，事业单位按照编制数量，有工勤人员的机关单位以工勤 计划的严肃性。(二ぉ全面推行安置工作政务公开。要全面推行退役士兵安置考试考核制度，实行“安置政策、安置计划、考试考核成绩”三公开，自觉接受社会监督，推动双向 ...
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政策的退役士兵和转业士官，仍继续实行按系统分配任务、包干安置的办法。市劳动和社会保障局要结合我市各企事业单位职工人数、 经济效益和用工需求情况，在 交纳有偿转移安置资金。(四ぉ积极做好城镇退役士兵的短期培训工作。各级民政部门要会同教育和劳动保障等部门，利用现有各级各类学校和相关培训机构，开展多种形式的 ...
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服务工作。各区县人民武装部要积极协助区县人民政府做好退役士兵在待安置期间的管理教育工作。 二、做好城镇退役士兵的安置工作各级人民政府、各有关部门和单位要 “四公开”，即公开安置政策、公开办事制度、公开考核成绩、公开分配计划，切实体现公开、公正和择优安置的原则。今年我市继续深入推行退役士兵安置工作改革， ...
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