内部紧密配合寻找事实与法律上的突破。第十二条[行业协会]企业可以积极参加知识产权保护行业协会，促进企业知识产权资源调动能力和运用能力。行业协会应给予会员企业 对方知识产权是否有效等向案件审理国法院提起反请求等诉讼。第二十条[在中国起诉]若对方在中国有分支机构、代理商、分销商或其他诉讼连接点，且可能存在 ...
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五章 专利奖惩 第二十九条 本单位对运用专利制度特性和功能给单位带来收益的员工给予奖励。 第三十条 本单位设立专利工作奖，每年根据专利工作人员的工作业绩 可以用股权收益分配等符合国家政策的形式支付报酬。 企业可以在研究开发前订立的合同中约定研究开发完成后取得专利权及专利实施后，给予专利完成人的分配比例 ...
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单位要结合本地区、本单位的实际情况，采取多种形式普及知识产权知识，提高全体员工，特别是决策人员和工程技术人员对专利及有关知识产权知识的认知程度。要结合 ，可以用股权收益分配等符合国家政策的形式支付报酬。企业可以在研究开发前订立的合同中约定研究开发完成后取得专利权及专利实施后，给予专利完成人的分配比例。 ...
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或者侵权行为地在本市行政区域范围内；(五) 当事人一方未就该专利侵权纠纷向人民法院起诉。第十四条 当事人请求市管理专利工作的部门处理专利侵权纠纷，应提交 被授予专利权的单位应优先发给奖金。发给发明人或者设计人的奖金，企业可以计入成本，事业单位可以从事业费中列支。第二十六条 被授予专利权的单位在专利权的 ...
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约定保密期限的，保密期限为商业秘密的存续期。第十五条服务外包企业可以与知悉商业秘密的员工签订竞业限制协议。竞业限制协议包括以下主要内容：（一 当事人可以协商解决，或者请求相关行政管理部门依法处理，也可以直接向有管辖权的人民法院起诉。事先或者事后达成仲裁协议的，当事人应当向仲裁机构申请仲裁。第三章 行政 ...
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保密期限的，保密期限为商业秘密的存续期。 第十五条服务外包企业可以与知悉商业秘密的员工签订竞业限制协议。竞业限制协议包括以下主要内容： (一)竞 可以协商解决，或者请求相关行政管理部门依法处理，也可以直接向有管辖权的人民法院起诉。事先或者事后达成仲裁协议的，当事人应当向仲裁机构申请仲裁。 第三章行政 ...
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完善专利管理工作制度。管理专利工作的部门应当加强对企业事业单位专利工作的指导。有条件的企业事业单位可以安排一定的专项资金，用于本单位专利保护和管理。 ，当事人可请求市管理专利工作的部门调解；调解不成的，当事人可依法向人民法院起诉。(一)专利申请权和专利权主归属纠纷；(二)发明人、设计人的资格纠纷；(三 ...
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十三条，第二款修改为：“车间、仓库、集贸市场、商场、公共娱乐场所内不得设置员工集体宿舍。”二十五、第五章篇名修改为：“易燃易爆危险物品消防安全管理”。二十 追究刑事责任。机关、团体、企业、事业单位和个人对公安消防监督人员，在实施消防监督检查中有违法乱纪、违反制度行为的，可以向上级公安消防机构举报。上级 ...
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；（四）员工在其他单位进修学习或者出国研修期间进行发明创造的；（五）借助本单位的物质技术条件进行发明创造的。第十四条国有及国有控股企业、事业单位 ，由当事人协商解决；不愿协商或者协商不成的，专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求管理专利工作的部门处理。第二十一条请求管理专利工作的部门处理 ...
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；（四）员工在其他单位进修学习或者出国研修期间进行发明创造的；（五）借助本单位的物质技术条件进行发明创造的。第十四条国有及国有控股企业、事业单位 ，由当事人协商解决；不愿协商或者协商不成的，专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求管理专利工作的部门处理。第二十一条请求管理专利工作的部门处理 ...
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