分立时，除另有约定外，变更后的当事人应当继续履行企业技术秘密保密协议、竞业限制协议规定的义务并享受相应的权利。企业终止后，相关当事人可以另行约定企业 损失赔偿额按以下方法计算：(一)侵权行为尚未造成企业技术秘密完全公开的，经济损失赔偿额按技术秘密权利人因被侵权而受到的实际损失或者侵权人因侵权行为获得的 ...
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三十一条行政管理人员，对其业务范围内所涉及的技术秘密或不宜公开的信息负有保密责任，不得非法使用或透露给第三方。第三十二条参加项目鉴定、评审、评估、验收 重大利益的保密科技项目有关人员拒不与单位签定保密协议的，单位有权不予聘用、延期晋级、通报批评等，并有权要求经济赔偿。第三十九条违反本规定，未经批准擅自 ...
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、科研院所等进行专利权许可、软件许可的，尤其应当注意审核相互保密协议中的保密信息范畴、保密义务内容、保密期限等条款。第八条[资质审查]与许可方谈判前，应当 技术等情况而造成的知识产权瑕疵责任。第四十条[专利权侵权责任条款]许可方承担侵权赔偿责任时，被许可方还应要求其对所授予的知识产权进行改进、更换等以 ...
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处于保密状态的技术内容由于公众不能得知，因此不属于现有技术。所谓保密状态，不仅包括受保密协议约束的情形，还包括社会观念或者商业习惯上被认为应当承担保密义务 转让合同，不具有追溯力。但是因专利权人的恶意给他人造成的损失，应当给予赔偿。法５０．４如果依照上款规定，专利权人或者专利权转让人不向被许可实施专利 ...
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三十四条行政管理人员，对其业务范围内所涉及的技术秘密或不宜公开的信息负有保密责任，不得非法使用或透露给第三方。参加项目鉴定、评审、评估、验收工作的专家及 利益的保密科技项目有关人员拒不与单位签定保密协议的，单位有权不予聘用、延期晋级、通报批评等，并有权要求经济赔偿。第四十条违反本办法，未经批准擅自离职 ...
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单位(业主)要求自行制造的，应当在签订专利、专有技术许可或转让合同，以及专有技术保密协议后再提供新设备制造文件。4.12勘察设计咨询企业自行开发的计算机软件， 要求其停止侵权，并说明侵权的后果。双方当事人可就赔偿等问题进行协商，达成协议的按照协议解决；达不成协议的，可以采取调解、仲裁或诉讼等方式解决。 ...
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专利侵权调查、专利诉讼、专利权边境保护；职工的入厂保密协议、职务发明创造协议、竞业限制协议、保密奖惩协议等。 (四)加大企事业单位运用知识产权制度的力度， ，运用专利制度的规则，提出由合作方提供合法证明文件的要求和相应法律责任及损失赔偿的条款建议。 第四章 专利产权的管理 第十七条 本单位的职务发明是 ...
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适当比例予以奖励。十九、在商业性智力输出中，出国人员所在单位应当与出国人员签订保密协议，确保国家秘密及本单位的技术秘密不向外泄密。第三章合作研究、 权属证明。如被第三方指控侵权，供方必须负责应诉；如被第三方指控成立的，供方应当赔偿引进方的经济损失。四十三、涉及已在中国取得专利或者商标权的转让或者许可的 ...
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保护，如专利侵权监视、专利诉讼、专利权边境保护；职工的入厂保密协议、竞业限制协议、保密奖惩协议等。(三)加大企事业单位对专利制度规则运用的力度，全面开展企业 ，运用专利制度的规则，提出由合作方提供合法证明文件的要求和相应法律责任及损失赔偿的条款建议。第四章 专利产权的管理第十七条 本单位的职务发明是指 ...
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保护，如专利侵权监视、专利诉讼、专利权边境保护；职工的入厂保密协议、竞业限制协议、保密奖惩协议等。(三)加大企事业单位对知识产权制度规则运用的力度，全面开展 ，运用专利制度的规则，提出由合作方提供合法证明文件的要求和相应法律责任及损失赔偿的条款建议。第四章 专利产权的管理第十七条 本单位的职务发明是指 ...
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