知识产权培训率达１００％。企业要注重知识产权管理人才的培养和使用，在送学培训、工资待遇和职称评聘等方面，要将知识产权管理人员和工程技术人员同等对待；要结合自身 条本单位要有年度专利工作考核、评价指标，并将其列入各部门及其领导的工作绩效考核指标体系。第三十六条考核指标是指对专利及专利制度特性和功能的运用 ...
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根据《劳动保障监察条例》、《劳动和社会保障部办公厅关于推行用人单位劳动保障诚信制度的指导意见》（劳社厅发〔2003〕21号）文件精神，经研究决定在全市 （三）经劳动保障行政部门责令改正拒不改正，或者拒不履行劳动保障行政部门的行政处理决定的；（四）发生涉及5人以上的故意拖欠工资举报投诉案件，并经劳动监察 ...
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