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厦门市用人单位遵守劳动保障基本
标准
认证和诚信管理暂行办法
日、不得强迫劳动者超时加班等规定。(五)支付劳动者
工资
和执行
最低
工资
标准
情况:用人单位每月至少发放一次
工资
、
工资
必须足额以法定货币支付、不得拖欠克扣
工资
劳动者的职业病状况,进行统计、报告和处理。(十)遵守工会法情况:尊重所有
员工
结社自由和集体谈判权,不得阻挠劳动者依法参加和组织工会,或者阻挠上级工会 ...
//www.110.com/fagui/law_334201.html-
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