试用期是否可以不签订劳动合同 -法律法规搜索

关于印发《肇庆市人民政府关于进一步完善外来人员务工环境的若干规定》的通知

应在外来务工人员求职报名登记后10日内确定是否录用，确定录用的，应按规定办理用工手续，并签订书面劳动合同，在劳动合同鉴证后的5个工作日内将劳动务工人员收取货币、实物等作抵押，不得以各种名目违规向外来务工人员进行收费。（三）劳动合同可依照有关劳动法规约定试用期，但约定的试用期超过期限部分无效；用人单位 ...

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