劳动保障行政主管部门的指导下，建立健全劳动能力评定制度，完善就业服务机制，加强残疾人职业技能培训，指导残疾人就业。第五条本市行政区域内的国家机关、社会团体 用人单位报所在地县（市、区）残疾人联合会。第六条用人单位录用残疾人，应依法与残疾人签订劳动合同，为残疾职工办理社会保险。用人单位辞退残疾职工、解除 ...
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事故责任记录；（五）经行业主管部门培训考试合格；（六）被取消营运资格的驾驶员，从取消之日起三年内不得从事客运服务。（七）遵纪守法。第十八条客运 燃料出租汽车应当依法办理车用气瓶的登记、检验、报废等手续；（四）应当与聘用驾驶员签订并履行劳动合同；（五）不得利用车辆进行违法犯罪活动；（六）服从城市客运管理 ...
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的人才向本地区柔性流动。柔性流动的方式、期限、服务内容、工作标准、工资报酬等由用人单位与人才本人协商，并以合同方式予以明确。第九条少数民族和贫困地 合作经济组织，专职或者兼职从事经营管理或者技术咨询、技术承包、技术指导、技术培训等服务工作。第十一条鼓励高校毕业生到少数民族和贫困地区工作。对到少数民族和 ...
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