培养少数民族硕士、博士等高层次骨干人才。全省各级在招考公务员、国家拨款事业单位工作人员时,可经省级公务员主管部门批准,在有关报考条件上对少数民族报考 和单行条例。要充分尊重和保证民族自治地区依法行使自治权,不断提高民族地区各级行政机关依法行政的能力和水平,省尽量将一些能够下放的省级审批权限下放到自治州 ...
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。对对口支援自治县的各类人才和到自治县偏远乡镇工作的国家机关、事业单位工作人员给予生活补贴。对到偏远乡镇工作的高等院校毕业生,应当跟踪培养,表现优秀的, 体系,建立健全城镇职工基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险制度,实行失业人员基本生活保障,城镇居民、农村居民最低生活保障和特困户生活 ...
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民族自治地方。第二章自治州的自治机关第十五条自治州人民代表大会是自治州的地方国家权力机关。自治州人民代表大会的代表,由县、自治县、市的人民代表大会和驻州的 。到非公有制经济组织就业的大中专毕业生,被录用为国家机关公务员、事业单位工作人员的,其工龄连续计算。第五十五条自治州的自治机关根据经济建设的需要, ...
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在自治县适用自治条例和单行条例的规定。第十一条自治县境内的所有机关和企业、事业单位,应当尊重自治县自治机关的自治权,遵守本条例的规定,接受自治县自治机关的 的机构设置、编制员额,报上级国家机关批准。自治县行政、事业单位工作人员自然减员缺额,在上级国家机关批准的总编制内由自治县自治机关自主补充。第十八条 ...
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。对对口支援自治县的各类人才和到自治县偏远乡镇工作的国家机关、事业单位工作人员给予生活补贴。对到偏远乡镇工作的高等院校毕业生,应当跟踪培养,表现优秀的, 体系,建立健全城镇职工基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险制度,实行失业人员基本生活保障,城镇居民、农村居民最低生活保障和特困户生活 ...
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生活补贴,并照顾其配偶就业和子女入学。对支援自治县的各类人才及在自治县边远乡镇工作的国家机关、事业单位工作人员给予生活补贴。自治机关对在经济建设和社会 资金安排,须报经自治县人民代表大会常务委员会审查批准。第三十七条 自治县的审计机关依法加强对财政资金的审计监督,确保资金使用安全。第五章 自治县的社会 ...
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专业技术人才给予住房补贴和生活补贴,并照顾其配偶就业和子女入学。对在特困乡镇工作的国家机关、事业单位工作人员给予适当的生活补贴。对主动到特困乡镇工作 相适应的各种社会保障制度,实行城镇从业人员基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险制度,实行失业人员基本生活保障和城镇居民以及农村居民最低 ...
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、熟悉民族政策的人才队伍。第四十四条 自治县的自治机关所属工作部门、自治县的人民法院和人民检察院的工作人员中,畲族公民的比例要逐步与畲族人口比例相适应 时,对畲族公民应当适当照顾,可规定相应名额、岗位或者比例。 自治县的事业单位聘用人员时,畲族公民应当占有一定比例,条件可适当放宽。 自治县的企业单位 ...
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部门的正职或者副职领导成员中,应当至少配备一名少数民族干部。其他工作人员中,少数民族人员应当逐步做到与其人口比例相适应。第十八条自治县的国家机关、 个百分点以上的照顾。自治县的自治机关在不能保证国家机关、事业单位财政供养人员工资按时足额发放和机关正常运转经费时,报请上级人民政府增加对自治县的转移支付。 ...
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和其他少数民族干部、妇女干部。自治州内各级国家机关选拔领导干部、录用工作人员,事业单位招聘人员和补充自然减员缺额时,应当合理确定少数民族比例,并适当放宽少数民族 健全与经济发展水平相适应的城镇职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、城镇居民最低生活保障制度。加强优扶、救灾、救济 ...
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