退休前的三个月标准工资补助。自治县的各类企业为其从业人员办理退休时，可以根据企业的具体情况，参照本条第二款执行。第三章 自治县的人民法院和人民 制度。实行失业人员基本生活保障，城镇居民、农村居民最低生活保障和特困户生活救助制度。逐步建立农村失地农民就业养老保险制度。自治机关加强就业和再就业工作，建立和 ...
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十六条 在自治县内兴办的各类企业，在招收人员时，应当招收一定比例的少数民族人员。自治县应当做好城镇就业、下岗再就业和劳务输出的指导服务工作。第十七条 的标准和办法由自治县人民政府确定。在自治县机关、事业单位工作三十年以上的退休人员，继续享受民族自治地方生活补贴和给予适当养老补贴。养老补贴的标准和办法由 ...
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工作部门的正职或者副职领导成员中，至少应当配备一名少数民族干部。其他工作人员中应当逐步做到少数民族干部所占比例与其人口比例相适应。第十六条自治县 的自治机关加强和完善社会保障体系，建立健全各项保障制度，积极创造条件做好就业和再就业工作。自治县的自治机关保障妇女、未成年人、老年人、残疾人的合法权益。第 ...
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、失业保险、工伤保险、城市居民最低生活保障等社会保障制度。自治机关重视就业和再就业工作。加强劳动力市场和人才市场的管理。自治机关重视妇女、未成年人、老年人 的成绩的人员给予奖励。第六十六条自治机关根据上级国家机关的规定，结合自治县的实际情况，确定对自治县内职工的地区性优待、补助办法，以及退休费用标准 ...
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和在瑶族乡镇基层单位工作满十五年以上的汉族干部和各类专业技术人员，其子女在升学、就业方面可享受瑶族的优惠待遇。对具有中级以上职称的知识分子，在住房等 ，在自治县工作满二十年时转为固定工资，再向上浮动一级职务工资。在自治县机关、事业单位工作三十年以上的退休人员，继续享受民族自治地方生活补贴和在职时的全额 ...
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工作人员，按照有关规定享受民族地区生活补贴；在自治县工作三十年以上的退休人员，继续享受民族地区生活补贴和在职时的全额工资待遇。自治县机关、事业单位在职工作 十年经考核合格转为固定工资，再向上浮动一级职务工资。在自治县连续工作满十五年以上的汉族干部和工人，其子女在升学、就业方面，享受与少数民族同等待遇。 ...
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的建设。对引进的各类高级专业技术人才提供住房和生活补助补贴，并照顾其配偶就业，其子女在教育方面享受少数民族的优惠政策。第十七条 自治县建立民族地区生活补助 给予本人退休前的三个月实发工资补助。自治县对因公死亡的本自治县的国家工作人员和各类专业技术人员，在发放国家规定的一次性抚恤金的基础上，再增发30% ...
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[1984]30号)规定：在三州工作干部退休后，自行解决住房的，可发给适当的安家补助费，属于县级干部和相当工程师以上专业技术人员，由三州按照国务院规定的建房标准 号)规定：对汉族干部、职工在三州工作20年以上的，其子女在升学、就业等方面应享受一定照顾，原定汉族干部、职工子女入大中专院校的照顾分数由20 ...
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四川省人民政府备案。自治州内的国家机关和企业事业单位招收人员时，应当优先招收州内人员，特别是少数民族人员。随着城镇待业人员就业安置的进展，在保证政治和文化素质的 原则，结合本州的实际情况，确定对本州职工实行地区性的优待、补助办法，以及职工退休年龄、费用标准和安置办法。第八章 附 则第七十九条本条例由 ...
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