农会各部门主管职务出缺时，应由经中央主管机关指定之训练机构办理之主管储备培训合格人员中优先任用之。如无合格人选时，得项目报请主管机关核准后，由 费包括薪给、退休资遣抚恤准备金、休假旅游补助费、不休假奖金、考核奖金及农会员工依法应负担之保险费用等一切直接间接人事费用。 第20条 农会总用人费除以上年度 ...
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载明业务范围、业务原则与方针及具体执行之方法(包括场所设施、内部组织分工、人员招募培训、业务发展计画及未来三年财务预测)等。 二、发起人名册及证明文件。 三、 、董事会及监察人会议之职责及其与经理部门职权之划分。 七、董事、监察人及员工分配酬劳金之成数。 八、订立章程之年、月、日。 第8条 农业金库之 ...
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与经营管理之咨询及支持。 五、测试验证空间与设备之提供及支持。 六、育成人才之培训与产业合作之促进。 七、投资与资金筹措之咨询、协助或参与。 八、新产品、新 目的事业主管机关许可之文件，始得于园区内设立。 未于园区内设置固定营运场所或派驻员工者，仍应备具入区作业计画等书件向管理局办妥登记后始得入区作业 ...
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