下列事项： 一、指挥中心：整体紧急灾害应变工作之决策、各应变组织部门之协调、考核与讯息之发布等。 二、参谋分析：拟定紧急灾害应变策略与方案、灾害状况分析研 必要之医疗照顾与适当之转诊后送处理。 第10条 医院每年至少应举办紧急灾害应变措施讲习一次，全体员工均应参加，并将紧急灾害应变措施列为新进员工讲习 ...
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依有关法律规定办理医疗业务所设之医疗机构。 三、其它依法律规定，应对其员工或成员提供医疗卫生服务或紧急医疗救护之事业单位、学校或机构所附设之医务室。 直辖市、县（市）主管机关对辖区内医疗机构业务，应定期实施督导考核。 第二十九条 公立医院得邀请当地社会人士组成营运咨询委员会，就加强地区医疗服务，提供 ...
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台北市政府卫生局(以下简称本局)置局长，承市长之命综理局务，并指挥监督所属机关及员工；置副局长二人，襄理局务。 第3条 本局设各处、室，分别掌理 理医政、医院管理、护理行政、药械供应、紧急救护、特殊照护及心理卫生辅导等事项。 四健康管理处：掌理健康管理及保健业务之推展、监督、规划、考核事项。 五企划 ...
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及肾脏疾病防治宣导工作事项。 (三)关于县市卫生局有关血压、血脂及糖尿病之辅导及考核事项。 (四)关于成人及中老年保健咨询委员会议之召开事项。 (五)关于气喘及其它中老年 关于端正政风及防制贪渎工作实施计画之推动、检讨事项。 七、关于员工贪渎不法之预防、发掘及处理检举事项。 八、关于公务机密维护及资通 ...
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