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。 2.在所研习期间旷课累计达四小时或机关实习期间旷职累计达一日者。 3.对讲座、辅导员或本所员工傲慢无礼、态度强横者。 4.不假外出、赌博、酗酒滋事、互相斗殴或蓄意破坏团体秩序，情节尚轻者。 5.私取或损毁公物，情节尚轻者。 6.工作不力，或擅离职守，贻误公务者。 7.诬控、滥告长官、同事、经查证 ...

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