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重庆市劳动争议调解仲裁办法
申请人有权向人力资源和社会保障行政部门投诉或者直接申请劳动争议仲裁。对因支付
拖欠
劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议的,应当告知劳动者有 劳动争议仲裁委员会审理时不组织质证。但对方当事人同意质证的除外。开庭前
没有
组织交换
证据
的,当事人应当在庭审结束前完成举证。第四十三条 仲裁员对其 ...
//www.110.com/fagui/law_370370.html-
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