的基本权利与义务 雇主有权： 根据《劳动法典》和其它联邦法律规定的办法和条件与劳动者签订劳动合同、修改和废除劳动合同； 进修集体谈判、签订集体条约； 奖励勤奋 劳动合同，在其有效期满之前3日内，职工书面告知，到时即可解除劳动合同。 在职工主动提出解除劳动合同的情况下，该职工应在2个星期前将此情况以书面 ...
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地方自治机关； 2) 法人； 3) 俄联邦公民及在俄长期居留的外国公民。 5. 邀请方提出申请的同时还要为外国公民在俄期间的物质、医疗及住宿保障提供担保。 支付与此有关的费用； 7) 将外国劳动者违反劳动合同或有关施工（提供服务）的民事法律合同的情况以及合同提前解除的情况通知联邦内务机关或其辖区机关 ...
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或集体的劳动争议权，包括罢工权。5．每个人都有休息权。保障根据劳动合同而工作的人享受联邦法律所规定的工作日长度、休息日和假日、带薪年假。第三十 3．接受俄罗斯联邦政府的辞呈；4．向国家杜马提出任命俄罗斯联邦中央银行行长职务的候选人；向国家杜马提出解除俄罗斯联邦中央银行行长职务的问题；5．根据俄罗斯联邦 ...
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