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合同条件发生根本变化,职工拒绝调换工作; 8)职工拒绝因其身体状况,根据医疗结论调换工作; 9)因雇主改变工作地点,职工拒绝前往; 10)不取决于双方意志 并要职工签字。如职工拒绝签字,也要记录在案。职工可就处罚依法向解决劳动纠纷机关提出上诉。 7、职工从受到处罚之日起一年内再未受到新处罚, ...
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