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;职工的权利和义务、雇主的权利和义务;劳动和休息制度(如有特殊规定)、支付工作报酬的条件(包括工资标准、补贴、奖金等);直接与劳动有关的社会保险的种类 5、劳动定额:对于不满18岁的工人,可根据成年工人的定额,按缩短工时的比例来规定他们的定额。对于从普通学校、技术职业学校毕业后参加工作的年轻工人以及 ...
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