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。 6、劳动合同的终止。终止劳动合同的一般理由如下: 1)双方协议; 2)合同期已过; 3)职工主动废止劳动合同; 4)雇主主动废止劳动合同; 5)职工请求 和办法为其降低劳动定额。 6、缩短工时的劳动报酬:在计时工资制的情况下,为18岁职工发放工资要考虑为其缩短的工时,雇主可为其发放附加工资,以 ...
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