住民获得就业所需之工作技能与知识，有效运用社会资源，结合就业市场需求，促进原住民就业，特订定本要点。 二、补助类型： (一)事业单位或代训单位之补助 机关核准办理该职类训练及检定之相关证明文件。 (四)因审查需要，本会得要求承办单位提送其它相关文件数据。 七、审查与考核作业： (一)由本会成立审查小组 ...
//www.110.com/fagui/law_10611.html-了解详情
之原住民团体申请使用本中心场地，以五折收取场地使用费。 （二一）本府相关单位申请使用本中心场地，经签准核定免收场地费用时，得免收取任何费用，惟仍须依 ，申请人不得提出异议或要求赔偿。 八、本中心所收场地使用费全数缴库纳入预算。 九、本中心组织编制及工作职掌： 本中心置主任一人，由本府原民局指派正式编制 ...
//www.110.com/fagui/law_17276.html-了解详情
二、原(曾)任职单位名称、职称、专业造诣资格(证照)、所具有之专业技术项目或其它经各该主管机关认定之资格。 三、担任大陆地区之职务或为成员名称及工作性质、任职 (职、伍)机关核转原核定停止机关核定者，恢复其领受权利。 第17条 依本办法规定检附之文件，系在大陆地区制作者，各该主管机关得要求应经本条例第 ...
//www.110.com/fagui/law_14210.html-了解详情
(一)本件于公布时解密。 (二)本件至某年某月某日解密。 (三)本件于工作完成或会议终了时解密。 (四)附件抽存后解密(适用于附件已完成机密等级及解密条件 机密等级或解密手续。 三十三、对他机关来文要求本署变更机密等级或解密案件，由原承办单位依规定办理，若涉及其它单位并应会商定之。 三十四、机密文书 ...
//www.110.com/fagui/law_8517.html-了解详情
填入该文件，并在总收文登记表案由栏内注明密不录由。 (六)承办单位因故遗失业经收文编号之公文，经原发文机关补发后要求补办收文手续时，仍应沿用原收文日期 (一)本件于公布时解密。 (二)本件至某年某月某日解密。 (三)本件于工作完成或会议终了时解密。 (四)附件抽存后解密(适用于附件已完成机密等级及解密 ...
//www.110.com/fagui/law_17638.html-了解详情
每日下班前二小时收到之文件，应于当日编号登录分送承办单位。 (四)承办单位因故遗失业经收文编号之公文，经原发文机关补发后要求补发收文手续时，仍应沿用原收文 作成电话纪录附卷查考。 前项文件如属非电子交换之纸本公文，应预留五日之邮寄工作天数。 五十四、上级机关对下级机关行文发布令函时，属于发布法规或一般 ...
//www.110.com/fagui/law_9908.html-了解详情
有关检(查、试)验，及监督工程材料储存使用。 (六)督导及抽查厂商办理质量管理工作。 (七)工程品质抽查。 (八)各关联厂商间履约事宜之协调及整合。 (九)机电设备之 政策推动，必须办理变更者，应依下列规定程序办理： (一)工程司应先会同原设计单位、厂商及相关单位研拟因应方案。但因应方案亦得由设计单位 ...
//www.110.com/fagui/law_8144.html-了解详情
进行之虞者。 (二)会议机密维护： 1.各单位主办会议之议事范围，若涉及机密事项者，应以秘密方式举行，并慎选会场服务工作人员，会议前应清查会场，防止 会后收回。 3.会前审查与会人员资格，限制非法定人员参与。 4.会中宣布机密等级，要求与会人员保密，会后做到不猜测、不谈论、不传告之规定。 5.重要会议 ...
//www.110.com/fagui/law_7688.html-了解详情
事业单位合作办理。 (四)职训中心应会同公立就服机构与事业单位订定招募计画(含招募时间、招募及雇用合理条件、工作内容等)，并明订于合作契约及训练计画内。 (五) 视查核，每一班次至少查访一次，对于成效不佳或需改善者，即以口头或书面要求限期改善并进行第二次查访，若未改善时，则依规定处理。职训局得不定期不 ...
//www.110.com/fagui/law_16722.html-了解详情
。外国军舰或公务船舶，不遵守我国领海法规且不理会我国向其提出遵守法规要求者，得要求其立即驶离领海，并通报国防部查处。外国潜水艇或其它潜水器，于通过我国领海时， 认定非自行捕获之鱼货者，应一并检附相关证据资料，以利核处。(三)原缉获单位应尽速协助海关查明事项，以免影响案件处理时效。四十二、查获私运案件之 ...
//www.110.com/fagui/law_16360.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务