车辆不得指定驾驶及车辆，应由管理单位依实际状况指派，如驾驶不敷指派时，得由业务单位自行指定具备合格证照之员工担任驾驶工作。 十二、公务车辆 照驾驶或越级驾驶。 (三)机件发生故障时应即检修，不得勉强行驶，并通知管理单位。 (四)不得装载易燃、爆炸及危险物品。 (五)仪容保持整洁。 (六)爱惜车辆，保持 ...
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依实际状况指派，如驾驶不敷指派时，得由业务单位自行指定具备合格证照之员工担任驾驶工作。 十、公务车辆行驶地点以派车单所填地点为限，不得 驾驶或越级驾驶。 (三)机件发生故障时应即检修，不得勉强行驶，并应立即通知管理单位。 (四)不得装载易燃、爆炸及危险物品。 (五)仪容保持整洁。 (六)爱惜车辆，保持 ...
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或改订行车计画。 第9条第六条第二款之行车规章应载明下列各项： 一、员工之工作纪律。 二、操作及运转之一般规定。 三、特殊事件之处理及因应各 。 第26条定期检查每年至少一次；其检查事项如下： 一、组织状况。 二、营运管理状况及服务水准。 三、财务状况。 四、车厢维护保养情形。 五、缆索维护保养情形。 ...
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有关机关。 第27条 观光游乐业开业后，应将每月营业收入、游客人次及进用员工人数，于次月十日前；资产负债表、损益表，于次年六月前，填报地方主管 机关之监督。 第31条 交通部观光局得依观光游乐业经营之观光游乐设施，及其经营管理、服务方式区分等级。 交通部观光局为办理前项等级区分，得委托相关机构办理之。 ...
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、会计室及政风室。 第4条工务课掌理下列事项： 一、公路重大改善计画拟订、管理执行及计画路线之先期勘察拟定方案事项。 二、公路重大改善工程规划测量、设计、施工 。 五、员工考核、奖惩、考成（绩）、服务、差勤管理事项。 六、员工保障及褒扬事项。 七、员工训练、进修、研究、实习、出国事项。 八、员工退休、 ...
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、技术、供应等四课。 第4条基础课掌理下列事项： 一、工程地质探查及数据管理事项。 二、土壤试验事项。 三、混凝土材料试验事项。 四、混凝土配比设计事项。 五 。 五、员工考核、奖惩、考成（绩）、服务、差勤管理事项。 六、员工保障及褒扬事项。 七、员工训练、进修、研究、实习、出国事项。 八、员工退休、 ...
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、发展事项。 一一、各项业务信息化之相关技术咨询事项。 一二、信息专业人员之培训及员工计算机教育训练事项。 一三、信息政令宣导及推动事项。 一四、其它交办事项。 人力规划、办事细则、权责划分、分层负责事项。 二、约雇及临时人员之管理事项。 三、员工考试、甄选、分发、任免迁调、铨审动态、俸给事项。 四 ...
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科 （一）关于各类经费、各项专款与有价证券之出纳、保管及登记事项。 （二）关于员工薪俸发放、所得税扣缴事项。 （三）其它交办事项。 三、文檔科 （一）文书 人力规划之拟办事项。 （四）国防工业专门技术员工缓召业务之拟办事项。 （五）人事机构设置之拟议及人事人员管理事项。 （六）工作规则与团体协约研订及 ...
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费率拟订计收事项。 五、商港服务费收取事项。 六、客户服务事项。 七、有关业务管理法规拟议修订事项。 八、业务项目研究发展事项。 九、其它交办事项。 第7条 、训练课程规划、执行及训练教材审印事项。 六、训练成效之评定及管理事项。 七、员工疾病医疗诊断、预防疾病传染、定期接种注射及保健指导事项。 八、 ...
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与建议事项。 八、物流、运筹等相关课题之研究与建议事项。 九、其它有关运输经营管理研究事项。 第6条运输安全组职掌如下： 一、运输安全政策、制度与组织检讨、分析 外，应于事先办妥差假手续。 第26条本所之事务管理，依行政院颁行之事务管理规则办理。 第27条员工领用办公用品，应事先填列物品领用单，经业务 ...
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