） （二）外劳工作事务服务措施：1安排外劳转换雇主：因性侵害案件系属公诉罪，在未侦讯完成前或起诉仍有出庭之必要，各相关单位不得有使该外劳与雇主或被看护者或 与雇主终止劳动契约之书面通知（如存证信函）及已送达雇主之证明文件（如存证信函回执联）等相关资料，依就业服务法第五十九条第四款规定，不可归责于外劳之 ...
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其它有关电信部门事项。 第51条 电信人员秉承船长之命负责一切通信联络事宜。 船舶未配置专任电信人员时，得依规定由舱面部门甲级船员领有通用值机员适任证书者兼任 见习生者，除依海事院校学生上船实习办法及新进乙级船员就业考核办法有关规定办理外，应凭学历证明文件或船员训练证书，由训练机构或雇用人向交通部申请 ...
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第4条 大型复康巴士以提供身心障碍市民交通服务为主，服务项目包括就医、就业、就学、休闲育乐或外出购物等。 第5条 大型复康巴士之服务 八)预定投资设备、项目及车辆规格条件等。 (九)自我监督服务品质机制。 二资格证明文件，包含下列内容： (一)公司简介及章程。 (二)汽车运输业营业执照影本。 (三) ...
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