职业自由） 国民有选择职业之自由。但为法律所禁止或限制者，不在此限。 第四条 （接受就业服务平等原则） 国民具有工作能力者，接受就业服务一律平等。 第 中央政府得视地方实际财务状况，予以补助。 第三十四条 （雇主资遣员工之通报义务及公立就业服务机构之协助就业） 雇主资遣员工时，应于员工离职之七日前， ...
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一、依劳动基准法(以下简称劳基法)两性工作平等法有关休假之规定订定之。 二、本规定适用对象为经行政院劳工委员会指定，适用劳基法之国防事业所属聘雇人 」办理。 休假年资之计算，以并同适用劳基法前工作年资核给休假；另曾服义务役军人年资或在军校所受基础教育时间，准予折算并计。但如工作年资曾办理结算领取退职金 ...
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