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就业服务法
得撤销其聘雇许可。 第五十二条 (应通知当地主管机关或目的事业主管机关及
警察
机关之情形) 雇主对聘雇之外国人,有下列情事之一,应于三日内以书面通知 工作者。 三 有第五十二条各款规定情事之一者。 四 受聘雇期间,
拒绝
接受
定期健康
检查
或其身心状况无法胜任所指派之工作,或罹患法定传染病或死亡者。 五 违反 ...
//www.110.com/fagui/law_16047.html-
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就业服务法施行细则
之参据。 第8条 公立就业服务机构依本法第十七条规定提供就业咨询时,应视
接受
咨询者之生理、心理状况及学历、经历等条件,提供就业建议;对于身心障碍者,并 。 第12条 本法第六十二条第一项所称证明文件,指主管机关、
警察
机关或海岸巡防机关制发之服务证件、劳动
检查
证或其它足以表明其身分之文件及实施
检查
之公文 ...
//www.110.com/fagui/law_17755.html-
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