版 + "《专员权力条例》”乃“Commissioners Powers Ordinance"之译名。 宪报编号： 54 of 2000 第4条 行业委员会在最低工资率方面的职责及权力 版本日期： 01/07/1997 附注： 具追溯力的适应化修订─见2000年第54 ...
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并非因工而丧失工作能力时，雇主须最低限度支付雇员丧失工作能力第1个月的全数工资以及其后至少3个月的半数工资； (由1992年第33号第5条增补 a) 不足18岁；或 (b) 不足合约履行地区法律所准许的有行为能力订立此类合约的最低年龄， 则无订立本条例所适用的合约的行为能力。 (由1985年第48号第 ...
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倍；或 (b)如属香港辅助警察队的队员，香港警务处同等职级人员的薪级中最低薪点的月薪；或 (c)如属后备消防队单位或民众安全服务队的队员，消防处同等职级 按照第8条就该项现役服务而获支付薪酬，如该队员选择继续领取该项薪金或工资，则再无资格继续根据第8条获支付薪酬。 (2)第(1)款不得当作为禁止任何 ...
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经费不得高于工作计画经费之百分之十五。 （一）人事费用 1.工作津贴：按日计算，最低每日为八百元，可视地区及工作条件酌予调整，不得超过每日一千元，每月工作 改善者，立即终止或撤销该计画。 （二）未依核定之计画执行情节重大：虚报工资、签到而无工作事实、进用非公立就业服务机构推介之失业者、任意调派至非计画 ...
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