训练及体育活动支持事项。 第4条 专任教练之聘雇、差假、薪给、保险、离职、抚慰等，比照行政院暨所属各机关约聘(雇)人员(以下简称约聘人员)有关规定办理。 之户籍誊本者。 二、配偶因公调职不在同一县市共同生活，持有配偶服务机关、学校或公、民营企业机构服务证明者(在职证明及扣缴凭单)。 三、须照顾父母或 ...
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岁者应取得家长或监护人之同意，能力条件相当时，以家境清寒者为优先（须附证明文件）。雇用之工读生丧失学生资格者之次月底前应即解雇。 三、临时人员及工读生之 820元整（星期例假日均不扣除），如于月中到、离职致当月工作未满整月者，薪酬以实际上班日数支给；另因业务需要夜间工作者得以时计酬。前开人员（以时计酬 ...
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签到、签退、打卡或办理其它到退手续。但因工作性质特殊，经单位主管核准者不在此限。 第17条 工友每日正常工作时间不得超过八小时，每周工作总时数比照本局职员 服役职务轮代员工，年资衔接，具有证明文件者。 第36条 工友工资应按规定支给之，除法令另有规定外，均自报到之日起支，离职之日停支。 第37条 工友 ...
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系、科、组或班、级。 五、基金来源、捐资人姓名、所捐财产数额及相关证明文件。 六、学校经费概算。 七、创办人之相关资料。 校地应于申请筹设学校 用者，主管教育行政机关应即监督追回并追究有关人员责任。 私立学校教师之退休、抚恤、离职及资遣给付依教师法规定采储金方式办理时，前项报准另收取学费百分之二之经费 ...
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