劳动保护、劳动条件、劳动纪律、奖惩、辞职条款等。 ??劳动合同自订立之日起具有法律效力。合同的修正应当经双方协议进行。 ??外国人投资企业应当向经济贸易区劳动 安排有关职工为婚丧礼吊所需的一天 至五天的特别休假。 ??特别休假不包括往返旅行日数。 第五章 劳动报酬 ??第二十五条：外国人投资企业职工的 ...
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公民，根据朝鲜民主主义人民共和国法律分类为成年人的，在我国境内的其行为具有效力。 ??家属、继承关系、在外国的不动产有关的行为，不适用前款规定。 ??在外国 五条：在不同国家的当事人通过电报或者信件等订立合同的，通知申请的国家的法律为合同订立地国家的法律。 ??通知申请的地址不明的，申请人的居住地或者 ...
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死亡的，诉讼权利义务转移到新诉讼当事人。 ??此时，已进行的诉讼行为仍然发生效力。 ??第三十二条：机关、企业、团体由代表人或者代理人进行诉讼。 ??公民亲自 标的的案件。 ??第五十七条：机关、企业、团体的法律行为而发生的案件， 由法律行为地或者合同履行地的法院管辖。 ??第五十八条：不动产请求案件 ...
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