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蒙古劳动法
合同确定的停工补贴标准,应是该职工基本工资的60%或以上,不得低于
最低
工资
标准以下。 56.3.因职工错误造成停工的,则不予补贴。 56.4.停工 形式纪律处分的决定: 131.1.1.警告; 131.1.2.在三个月内降低
工资
20%; 131.1.3.开除。 131.2.违反纪律的情况出现后的六个月 ...
//www.110.com/fagui/law_14491.html-
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蒙古银行法
任命自己的工作人员或其它人员,作为领导规定特别规章银行的全权代表。 2、全权代表的
工资
由蒙古银行确定。 3、全权代表在自己的活动中,应遵循法律规定和已制定 银行的支付;限定支付数额; 3)调整确定存款利率,使其不低于当时的存款
最低
利率; 4)及时终止银行的投资合同;调整贷款利率及服务费; 5)终止银行 ...
//www.110.com/fagui/law_14530.html-
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