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除外)。职工安置费和有偿解除劳动合同补偿费计算标准是:凡企业上年职工个人月平工资高于上年市直国有工交企业在岗职工月平均工资,按企业上年职工个人月平均 ,由重组企业办理接续养老保险手续,按月缴纳养老保险费。自谋职业、采取灵活方式就业人员,由本人直接到社保机构办理接续养老保险手续,按每半年或年度缴纳 ...
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其它县(区)分值。县(区)级财政给县(区)发改委投入项目前期费用分值计算:市上确定投入项目前期费20万元为基数,达到20万元,得5分。达不 口径和县级收入奖励分值。第五条实现当年县乡机关事业单位职工工资按月足额发放县得基准分值,拖欠县乡职工工资相应扣减分值。第六条救灾、扶贫、社保三项重点支出 ...
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天内及参保缴费情况变更后15天内在本单位公示。职工有权采取各种合法方式督促用人单位参加工伤保险及公示参保情况。用人单位工会组织有义务督促用人单位参加 %,按照统筹地区职工平均工资300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%,按照统筹地区职工平均工资60%计算。第五十三条本办法由市劳动和 ...
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类别和性质为重点,合理定编定岗。根据水管单位性质,规范财政支付范围和方式,分类推进人事、劳动、工资等内部制度改革,妥善安置分流人员,落实社会保障 核准,享受国家有关税收减免政策。县以下小型水电发电单位生产电力,可按简易办法依照6%征收率计算缴纳增值税。分流人员自谋职业,通过有关部门审定,税务部门 ...
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一)外国政府贷款、商业贷款;(十二)法律、法规允许其他投资方式。第七条开发区内土地属国家所有,实行有偿使用制度,土地使用权可以按国家有关规定出让 和奖励、津贴制度,由企业自行确定。外商投资企业工资水平按不低于本地同行业条件相近国有企业平均工资120%原则加以确定。企业按国家规定支付或提取中方 ...
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职工(外国籍人员除外)和灵活就业人员(以下简称参保人)。第三条医疗保险费按上年度市在岗职工月平均工资80%为缴费基数(每年度以佛山市政府公布缴费基数 七条各区社保分局采用按人次平均定额为主,床日平均定额、单病种结算为辅或总额预付方式,每月与定点医疗机构结算一次(或每半月与医疗机构结算一次)。 ...
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起适应社会主义市场经济体制要求,适用城镇各类企业职工和个体劳动者,资金来源多渠道、保障方式多层次、社会统筹与个人帐户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化 按国家统计局规定列入工资总额统计项目计算,其中包括:工资、奖金、津贴、补贴等收入。月平均工资超过当地社会平均工资300%以上部分,暂不缴纳 ...
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工资总额按国家统计局规定范围计算。第十一条职工工资收入低于当地上年度职工平均工资60%,以当地上年度职工平均工资60%作为缴费基数;高于当地 工资中代扣代缴。基本医疗保险费可采取用人单位直接缴纳或银行代扣代缴方式,存入医疗保险经办机构在银行开设医疗保险收入专户。第十八条用人单位必须如实申报, ...
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经济技术开发区条例》作如下修改:一、第十八条修改为:“开发区企业职工工资标准、工资形式和奖励、津贴制度由企业自主确定。企业按国家规定支付或者提取中方职工 一)利用外国政府贷款、商业贷款;(十二)法律、法规允许其他投资方式。第六条开发区土地实行有偿使用制度,土地使用权可以按国家有关规定出让、转让、 ...
//www.110.com/fagui/law_42647.html-了解详情
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