。第十七条原固定职工第一次终止劳动合同或第一次被解除劳动合同的，除本规定第十三条所列情形外，用人单位应按其连续工龄，每满一年发给劳动者一个月工资的经济补偿金。原固定职工月工资低于用人单位月平均工资的，按用人单位月平均工资计算；用人单位月平均工资低于终止或解除劳动合同时的 ...
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。六、有关政策（一）实行职工个人缴费制度前，按国家及我省规定计算的连续工龄或工作年限，视为职工个人缴费年限。（二）城镇个体工商户、自由职业者 帐户等基础工作。各级政府及其财政、劳动部门、社会保险机构要严格执行养老金专款专用的规定，严禁挪作它用，违者严肃查处。社会保险管理机构的管理服务费要接受财政部门的 ...
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可以提前离岗或转岗，到退休年龄时，按有关规定办理退休手续。离岗或转岗期间，享受原有待遇，工龄（教龄）连续计算，不晋升教师专业技术职务，不占原 地区津贴及特殊岗位津贴发放保障机制，认真落实国家关于中小学教师工资和岗位津贴的政策规定，保证教师工资及各项津贴的按时足额发放。要随着事业单位工资制度改革和津贴 ...
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不进入国家公务员序列；参事在受聘期间达到离退休年龄，暂不办理离退休手续，工龄连续计算。解聘后，按有关规定办理离退休手续；在聘任期内，具有高级专业技术职务并已达到离退休年龄的，按照国家关于延长离退休年龄的有关政策规定，由所在单位报省人事厅批准后，可继续工作到任期届满。同时，可不占用所在单位高级 ...
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