福建省劳动局：你局闽劳配（９３）第０１４号便函收悉。经研究函复如下：一、关于合同制工人被判处有期徒刑缓刑的，能否仍留在原单位继续工作接受监督的 到其它企业就业，企业能否录用的问题。国务院关于转换企业经营机制的条例已赋予企业用人自主权，其它企业是否录用自行解除劳动合同的被判刑的合同制工人，由企业自已决定 ...
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有关问题的通知》（财社〔2006〕1号）、《关于贯彻落实国务院进一步加强就业再就业工作通知若干问题的意见》（劳社部发〔2006〕6号）、广西壮族自治区 就业成功的有关凭证（下列材料之一）：（1） 劳动合同复印件或劳动合同鉴证花名册；（2） 用人单位出具的录用人员花名册（附件3）；（3） 用人单位出具的 ...
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、小作坊等通报工商行政管理部门予以查处取缔；对劳动合同签订、工资支付、工伤保险等方面的违法违规问题依法处理。公安部门要对违法扣留各种身份证件，或者 要结合专项行动，采取多种形式，深入开展法制宣传教育活动，进一步普及企业经营、劳动保障、未成年人保护、刑法等法律法规知识，引导乡村基层组织处理好发展地方经济 ...
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四）总结整改阶段（8月10日―8月20日）。对专项行动中发现的问题，各级政府要高度重视，认真汲取教训，研究改进措施，完善制度办法，建立 生育保险（人） 签订劳动合同人数 （人） 工资支付 时间 按月支付□按月支付□按年支付□ 拖欠工资 人数（人） 拖欠工资 （万元） 存在主要 问题 处理情况 附件3 ...
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（市）、区人民政府，市政府各部门： 为切实维护广大劳动者特别是农民工和未成年人的合法权益，按照全国和省开展整治非法用工、打击违法犯罪专项行动电视电话会议安排 、小作坊等通报工商行政管理部门予以查处取缔；对劳动合同签订、工资支付、社会保险等方面的违法违规问题要依法处理。公安部门要对违法扣留各种身份证件， ...
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智障人员。如使用智障人员,应当充分考虑其智障程度,合理安排与其相适应的工作岗位;(十一)必须在醒目位置设立《河南省暂住人口管理条例》、《河南省进城 用人单位通报工商行政管理部门予以查处取缔;(五)对劳动合同签订、工资支付、工伤保险等社会保险方面的违法违规问题依法处理。第八条工商行政管理部门应当会同有关 ...
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刑满、解教人员原有工作，但在劳改、劳教期间被除名或被解除劳动合同，改造期间表现较好的，除按规定不宜回原单位安置者外，其余均由原单位安置，按 户口所在地的劳动部门和街道办事处应把他们与其他待业人员同等看待，积极帮助解决就业和生活出路问题，各有关部门对此应大力支持。 四、刑满、解教人员原是农业户口的，所在 ...
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，各区管委会，市政府直属各单位:根据省人事劳动保障厅等九部门制定的《关于开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动方案的通知》精神，结合我市实际，市政府决定自 并由前置审批部门和工商行政管理部门按照各自的职责予以查处取缔；对劳动合同签订、工资支付、工伤保险等方面的违法违规问题依法处理。（二）市公安局：对违法 ...
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卫生部、工商行政管理总局、安全生产监督管理总局、全国总工会《关于开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动方案》的要求，结合我区实际制定本方案。 一、专项行动的 、小作坊等通报工商行政管理部门予以查处取缔；对劳动合同签订、工资支付、工伤保险等社会保险方面的违法违规问题要依法处理。公安机关要对违法扣留身份证件 ...
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。 厦门市人民政府二OO七年七月十日 附件：关于整治非法用工打击违法犯罪的专项行动方案 为切实维护广大农民工和未成年人的合法权益，集中力量于2007年7月至 ，要及时通报工商行政管理部门予以查处取缔；对劳动合同签订、工资支付、工伤保险等社会保险方面的违法违规问题要依法处理。公安部门要对违法扣留各种身份 ...
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