处理。工会组织要加强乡镇、村、企业的基层组织建设，开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动，对拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理，并积极协助 加强用工管理，切实落实用人单位招用人员登记核查制度和劳动用工备案制度。要针对劳动保障监察的薄弱环节，强化劳动保障监察机构队伍建设，市、县两级要建立劳动 ...
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关闭。工会组织要加强乡镇、村、企业的基层组织建设，开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动，对拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理，并积极 通过购买公益性岗位，在乡镇和社区配备劳动保障监察协管员，实现劳动保障监察网格化管理，进一步提高劳动保障监察的覆盖面。要针对劳动保障监察的薄弱环节，强化劳动 ...
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进行调查，并按照有关规定严肃处理。工会组织要加强乡镇、村、企业的基层组织建设，开展贯彻实施劳动保障法律、法规情况的监督活动，对拒绝改正违法行为的 部门要进一步加强用工管理，切实落实用人单位招用人员登记核查制度和劳动用工备案制度。要针对劳动保障监察的薄弱环节，强化劳动保障监察机构队伍建设，充实人员，保障 ...
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总工会：要加强镇、村、企业、基层工会组织建设、开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动。对企业执行劳动保障法律法规情况进行监督。对侵犯农民工合法权益的 要切实加强用工管理，落实招用人员登记核查制度和劳动用工备案制度；针对劳动保障监察的薄弱环节，强化劳动保障监察机构队伍建设。公安、工商、国土、安监、 ...
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乡镇（街道）、村（社区）、企业的基层组织建设，开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动，对拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理，并积极协助 加强用工管理，切实落实用人单位招用人员登记核查制度和劳动用工备案制度。要针对劳动保障监察的薄弱环节，强化劳动保障监察机构队伍建设，做到人、财、物三到位。 ...
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处理。工会组织要加强乡镇、村、企业的基层组织建设，开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动，对拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理，并积极 用工管理，切实落实用人单位招用人员登记核查制度和劳动用工备案制度。要针对劳动保障监察的薄弱环节，强化劳动保障监察机构队伍建设。公安、工商行政管理、国土资源 ...
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区人民政府，市人民政府有关部门，各有关单位:市劳动保障局等部门制订的《关于开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动实施方案》已经市政府同意，现转发给你们，请 用工打击违法犯罪专项行动领导小组(见附件1)，按照市政府的统一部署，此次专项行动由劳动保障部门牵头，公安、监察、民政、国土资源、卫生、工商、安全生产 ...
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严肃处理。工会组织要加强乡镇、村、企业的基层组织建设，开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动，对拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理，并积极协助 。要强化劳动保障监察机构队伍建设，按规定配齐专职劳动保障监察员。公安、工商行政管理、国土资源、安全生产监管、卫生、民政等部门也要在各自的职责范围内 ...
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群众对非法用工单位进行举报，群防群治，坚决杜绝侵害劳动者合法权益行为的发生。 （四）各级劳动保障监察人员要深入第一线认真开展清查和整治，充分发动和依靠街道（ 的善后安置工作。 （九）工会组织：开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动，对拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理。加强工会法律援助工作 ...
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组织要加强苏木乡镇、嘎查村、企业的基层组织建设，开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动，对拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理，并积极 制度，切实加强对各类企业特别是乡镇企业、村企业的劳动用工管理，加强劳动保障监察员队伍建设，健全基层劳动保障监察机构，广泛开展培训，改善工作条件，改进办案手段 ...
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