（三）加强培训。各级林业主管部门要有计划地组织开展林业工作人员法纪培训。结合岗位特点，进行法律法规、工作程序和党纪政纪知识培训。三、 深化林业体制改革，从 的运行，促进依法行政，从根本上防止“暗箱操作”和权力的滥用。（二） 进一步强化岗位责任制。要对本部门各个岗位进行一次全面梳理，进一步明确和细化各个 ...
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在规范森林资源管理中，以加强森林采伐限额管理、林地林权管理为重点，建立健全岗位责任制、集体会审制、行政许可和执法公示制、责任追究制、效能考评制等，规范林木采伐 问题及时与检察部门沟通。要组织开展警示教育活动，尤其对案件多发、易发的岗位和环节，要将检察机关请进来，利用林业系统发生的典型案例，开展经常性的 ...
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《企业事业单位内部治安保卫条例》(中华人民共和国国务院令第421号)，建立健全内部治安保卫机构，配齐配强内部治安保卫人员，有效落实专业巡护岗位责任制和治安保卫工作责任制;加强重要部位技防设施建设，切实提高单位治安防范能力;研发应用电力、电信、广播电视设施安全保护新技术、新产品，力争案发第一时间准确 ...
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水利部门和乡（镇）人民政府的领导下，具体负责乡（镇）农田水利的建设和管理。第四章防洪与清障第二十条防汛抗洪清障工作实行各级人民政府行政首长负责制，各有关部门实行防汛岗位责任制。各级人民政府设立的防汛防旱指挥部统一指挥本行政区域内的防汛抗洪工作。第二十一条流域性主要河道的水情调度 ...
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职务犯罪教育；(三)建立健全规章制度和廉政建设的规定，对容易发生职务犯罪的岗位和环节加强监督；(四)对下级单位的预防职务犯罪工作进行指导、检查、监督 和资料；(七)预防职务犯罪的其他职责。 第八条预防职务犯罪工作实行领导责任制，单位主要负责人为第一责任人，其他负责人按照分工负相应责任。单位监察机构或者 ...
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、任职回避、经济责任审计等制度，建立职务犯罪预警机制。对容易发生职务犯罪岗位的工作人员实行定期轮换。在发现职务犯罪的隐患、漏洞时，及时采取改进措施 等事项，接受社会监督；应当遵守诉讼程序，严格办案纪律，规范执法行为，实行执法责任制和错案责任追究制。第十五条国有企业和经营性事业单位应当实行重大事务公开， ...
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职务犯罪工作列入年度工作计划和廉政建设责任制；(二)开展内部预防职务犯罪教育，加强对隶属单位预防职务犯罪工作的指导、监督；(三)建立健全内部监督管理制度，加强对公共采购等重点岗位、环节的监督与管理；(四)建立、完善任职和公务回避、经济责任审计、领导干部个人重大事项报告等 ...
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分按照市政府《关于深入推行行政执法责任制分解落实执法责任的通知》将行政执法责任落实到有关行政执法机关和法律授权组织及具体执法岗位。职权分解做到科学合理， 执法主体资格，行政执法人员和监督人员通过培训审查合格依法取得执法资格，执法岗位上执法人员持证率要达到100%单位没有执法主体证扣5分执法人员没有执法 ...
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职务犯罪单位正常的工作秩序和生产、经营活动。 第八条预防职务犯罪工作实行领导责任制。单位主要负责人对本单位预防职务犯罪工作负总责，其它负责人根据分工负直接领导责任 并组织实施，建立健全人、财、物等内部管理制度，对易发职务犯罪的岗位和环节加强监督制约；(二)对所管理的工作人员进行道德、纪律和法制教育；( ...
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决策、执行、监督的协调制约和风险评估机制，重大决策按照有关规定进行合法性审查；（三）规范行政执法行为，实行行政执法责任制；（四）健全人、财、物管理制度，加强对人事任免、公共采购、招标投标、资金使用等岗位和环节的监督制约；（五）发挥监察、审计机关的职能作用， ...
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