促进消防事业健康发展。2007年，市消防支队及各县（市、区）消防大队、中队业务费预算全部达到业务经费保障最低标准，以保障消防部队履行灭火救援任务的需要。2010年以前，将政府批准征招的合同制消防员工资、聘用人员工资、执勤补助、地方性生活补贴、官兵人身意外伤亡保险等经费 ...
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专(兼)职消防队。(二)聘用合同制消防员。按照《城市消防站建设标准》规定的人员最低配备要求，各地要采取招聘合同制消防队员的办法，缓解公安消防队人员不足的矛盾 。各地应根据消防工作需要，编配政府专职消防队队员，并按照国家有关规定解决其工资、社会保障和福利，落实义务、志愿消防队员的经济补助，切实保障他们的 ...
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是按照领导职务和非领导职务设置的有关规定，以及职位设置数量应为有效完成工作任务的最低数量的原则，评价职位设置的必要性、合法性和合理性。二是各职位之间职责是否交叉 任职，做到人符其职。因工作需要确实难以调整的可暂时维持现状，保留原工资级别和生活待遇，以后逐步调整。今后职位空缺时，应严格按职位要求选用任职 ...
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交通、通信、物资储备等方面建设与更新维护资金的要求。建立落实公安消防业务经费最低保障标准，并随财力同步增长。对规划布局内的重大建设项目给予重点支持。各级 其业务指导。各级政府、各有关单位应保证消防队员与其工作性质、劳动强度相适应的工资福利待遇，落实退休、抚恤等保障制度。对做出突出贡献的消防人员，应给予 ...
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见义勇为人员为国家机关、社会团体、企事业单位职工的，因见义勇为误工、医疗期间，其工资、奖金、福利待遇不变。见义勇为人员无工作单位的，因见义勇为误工、医疗期间，由行为发生地县（市、区）见义勇为专项资金给予不低于当地城镇居民最低生活保障标准的补助。第二十条见义勇为受伤致残或者牺牲人员，本人或者遗属的待遇 ...
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取得的各类工作，且签订劳动合同、参加社会保险，有一定的经济来源，包括退休人员退休工资等其他合法的社会保障，人均收入不低于苏州市最低生活保障线。 第六条 下列人员户口准入，由市或县级市人事局受理： (一)具有高级专业技术职务任职资格或硕士及以上学位的人员； (二)在 ...
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手续取得的各类工作，且签订劳动合同、参加社会保险，有一定的经济来源，包括退休人员退休工资等其他合法的社会保障，人均收入不低于苏州市最低生活保障线。 第六条下列人员户口准入，由市或县级市人事局受理：(一)具有高级专业技术职务任职资格或硕士及以上学位的人员；(二)在国外、 ...
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、精确打击、服务群众的目标。?切实强化警务保障工程建设。要把民警的工资、国家和省规定的补贴，纳入同级财政预算，切实保证按时足额发放；以前 2007年，要确保实现人均23650元。逐步实现全省公安派出所和羁押场所交通车辆最低配备标准，提高基层所队计算机拥有量，按照公安部有关规定装备派出所民警个人防护用具 ...
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