工资协议的行为。本办法所称工资协议,是指职工方代表和企业方代表专门就工资事项签订的专项集体合同。工资协议的期限为1至3年。已签订集体合同的 的,工资集体协商双方可以变更或者解除工资协议:(一)订立工资协议所依据的法律、法规、规章和政策被修改或者废止的;(二)因不可抗力致使工资协议部分不能履行或者全部不 ...
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拥有停车场泊位数及现有机动车数量的证明。(二)租用其他单位房屋的，应出具租赁合同和产权单位的建筑规划平面图、租用房屋附属的停车场泊位数、现有机动车数量及产权 八十五条机动车驾驶员应按驾驶证正证有效期起始年月的对应月份参加定期审验。因故不能按期审验的，应事先申请办理缓审手续或委托外地车管所代审手续。审验 ...
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抵押登记，当事人应当提供以下凭证：(一)机动车辆抵押登记申请表；(二)主合同和车辆抵押合同；(三)抵押车辆所有权凭证或车辆行驶证；(四)抵押权人的营业执照副本及复印件 不一致的；(三)海关尚未解除监管的；(四)不符合转籍过户规定的；(五)依法被查封、扣押的；(六)法律、法规规定不能抵押的。第八条 公安 ...
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项基本原则，热爱保安工作；(二)思想品质好，作风正派，遵纪守法；(三)清正廉洁，不谋私利；(四)具有高中以上学历(农村具有初中以上学历)(五)经过专门培训并考核合格； 方可以解除劳动合同：(一)在劳动合同期内，经发现不符合保安人员条件的；(二)保安人员在劳动合同期内患病或非因工负伤，医疗后不能从事保安 ...
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对用人单位和个人违反本条例或违反所签订的劳动合同时，有权提出解除劳动合同。但未解除劳动合同前，不得擅自离开岗位。（七）法律、法规规定的其他权利和义务。 1）条第二十三条露天作业遇有恶劣气候危及劳动者安全时，应停止作业，因特殊情况不能停止作业的，必须有可靠的安全保护措施。第二十四条机械、电气设备的设计、 ...
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，属村集体经济收入的承包费，一次收取的最长时间不能超过3年。具体的收取方式由双方当事人在合同中约定。第十四条农村集体林地发承包双方当事人 损失。第三十二条国家机关及其工作人员利用职权干涉农村集体林地承包，变更、解除承包合同，干涉承包方依法享有的生产经营自主权，或者强迫、阻碍承包方进行林地承包经营权流转 ...
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的，凭居委会（村委会）或卫生防疫部门出具的证明；（3）非正常死亡或卫生部门不能确定是否属于正常死亡者，凭公安、司法等有关部门出具的死亡证明；（４） 迁的，还需提供结婚证、父母子女关系证明。9．人才引进落户：用人单位聘用合同、劳动和社会保障部门出具的已缴纳社会保险证明和迁入人员的居民户口簿、居民身份证。 ...
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有不履行消防安全责任或者违反消防法律、法规的行为且拒不改正的，可以依据法律规定或者合同约定解除租赁合同。第十八条 娱乐场所经营者除履行本条例第十三条 、法规，可能造成火灾危害的下列情形：1.影响人员安全疏散或者灭火救援行动，不能立即改正的;2.消防设施未保持完好有效，影响防火灭火功能的;3.消防产品和 ...
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拆迁人要求产权调换的，也可以实行产权调换。被拆迁人与被拆迁房屋承租人对解除租赁关系达不成协议的，拆迁人应当对被拆迁人实行房屋产权调换。产权调换的 拆迁房屋承租人承租，被拆迁人应当与被拆迁房屋承租人重新订立房屋租赁合同。拆迁出租房屋实行产权调换不能一次性解决安置房屋的，过渡期间的租金损失由拆迁人按照规定 ...
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．2通过与客户单位洽谈，商定驻勤方案。负责保安服务合同(协议)的起草、变更、续签和解除。4．7．3处理合同争议、纠纷、违约、索赔等事宜。4．7． 1．6．1交接班制度1)保安人员要严格遵守交接班制度，按规定的时间交接班。因故不能值勤时，必须提前办理请假手续。2)上岗前的准备工作接班人员做好上岗准备，按 ...
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