应通过管理系统掌握本地区安全标准化工作开展情况。各单位在实施过程中发现的问题，请及时报告总局。总局危化司联系人：陆旭电话：010-64463356（带 国家有关规定进行维护、保养，保证符合安全运行要求；65.建立特种设备台帐和档案，定期检验，证件齐全。特种设备操作人员持证上岗；86.制定监视和测量设备 ...
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管理权限报送主管人事部门备案。主管人事部门负责将《因公出国(境)人员备案表》及时存入本人档案。 二、部派常驻国外人员中，副部级以上干部，由部党组提出意见后报中央审批 人员因公出国和部机关人员因公出国，由部人事教育司审批。 八、本规定自下发之日起执行，未涉及到的问题，仍按《化学工业部贯彻执行〈关于因公出 ...
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人事司会同有关部门按辞职手续办理，并从批准的下一个月起停发工资，其人事档案由本人联系转递到“人才交流中心”。2、处级(含)以上干部申请出国(境 外汇管理局局长申请因私出国(境)，按中央组织部《关于审批高级干部因私出国(出境)问题的通知》(组通字(1992)20号)规定办理；副局长申请因私出国(境)，须 ...
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第十四条备查卷对工作中获取、积累的具有一定参考价值的线索材料，有一般政治历史问题的人员材料以及其他卷无法包括的材料，应当建立备查卷，重点人口撤销管理 记载，掌握并积累利用档案的效果。第三十二条不归档的材料及其销毁手续(一)已查明否定的嫌疑材料；(二)从有关单位摘抄的无利用价值的人事材料；(三)文书档案 ...
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，也逐步暴露出队伍管理、工资待遇、经费和制度保障等方面存在的问题，影响和制约了公安消防专职队伍的稳定发展。一是消防专职队员工资标准低，与其承担的高 专职队员和消防文职人员参加岗前、在岗、离岗、应急职业健康检查，并建立职业健康档案记录。消防专职队员和消防文职人员在业务训练、灭火战斗或应急救援等活动中因工 ...
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队伍的战斗力，从1993年12月开始对系统内不合格人员进行了一次全面的清理、清退。现将有关情况通报如下：山西省公安厅根据省委指示，1993年9月对 人中的不正之风作为反腐败斗争的重要内容来抓。他们派出专门工作组，分赴全省各地，清查调动手续，查阅人事档案，从有关资料中发现问题，找准对象，逐一进行检查核实 ...
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操作人员，消防工程施工人员，义务消防队员，消防保安等必须经人事劳动和公安消防部门组织的消防专业知识培训考核合格后，持证上岗。(三)灭火及抢险救援 支持公安消防部队争取增加编制，力争2010年解决消防部队警力严重不足，官兵负担过重的问题。(2)发展多种形式消防队伍。大力发展包括专职、志愿、义务消防队在内 ...
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集中的单位要根据需要及时召开。每次会议必须形成会议纪要，写清排查出的问题及解决办法，并注明责任单位和责任人，会议纪要要报告同级党委、政府和上一级 实际进行检查并写出专题报告。对下级社会治安综合治理委员会上报的排查调处工作协调会议纪要，要建立档案，密切关注落实情况，必要时进行实地考核。(五)要加强基层 ...
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同步实施。老城区公共消火栓布局不合理的问题进一步得到改善，消火栓完好率达100%；超期服役的消防车30%以上得到更新，缺额的消防车30%以上得到添置，并根据实际 、责任落实；人员定岗、机制健全；办公有地点、检查有手段、监管有档案”的工作要求，严格消防责任目标管理，规范消防执法行为，切实把火灾预防工作 ...
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多次发出指示，要求各地认真做好平反冤假错案工作，清理档案中含有诬陷不实之词的材料，解决历史遗留问题，落实党的干部政策、统战政策和知识分子政策。几年来， ，也是关系到公安机关和保卫部门正确执行政策法律，密切警民关系，保护人民群众，在人民群众中树立高大形象的问题。因此，一定要遵照党中央和国务院历次指示的 ...
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