新建、改建、扩建和技术改造工程项目的设计审查和竣工验收。（三）对不符合劳动安全卫生规定的单位，发出《劳动安全卫生监察指令书》。（四）对改善劳动条件的措施 内容改为“对用人单位和个人如违反本条例或违反所签订的劳动合同时，有权提出解除劳动合同。但未解除劳动合同前，不得擅自离开岗位”。（七）项内容改为“法律 ...
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、专利证书、职业能力认定证书、个人收入证明等。(2)期限为6个月以上聘用(劳动)合同复印件(验原件);在沪投资创业的申请人，提交投资或者开业的相关证明复印件(验原件) 申领条件的，公安部门应通过居住证管理信息系统向制证单位发出制证指令;对不符合申领要求的，相关部门出具意见，由受理点告知申领人。第十二条 ...
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市物价主管部门办理《收费许可证》，并按全市统一的收费项目和标准收费。第十一条职业介绍机构介绍符合本市免费服务规定的求职者就业，应提供免费服务；就业成功的 政策咨询和就业指导；（六）组织、指导求职者和用人单位双方洽谈，指导依法签订劳动合同；第十三条职业介绍机构中从事职业介绍的工作人员实行持证上岗制度，即 ...
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政策规定进行，并执行公安机关的有关管理规定。属于保安服务职责范围内的事项按本标准实施，不属于保安服务职责范围的事项，并有关部门处理。3．2保安服务公司应向 任务的完成。4．1．7依照法律有关规定，代表公司与客户签订服务合同；与保安人员签定劳动合同。4．1．8依法对公司财务进行管理并对会计工作和会计资料 ...
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、销售有毒、有害食品案(第144条)17.生产、销售不符合标准的医用器材案(第145条)18.生产、销售不符合安全标准的产品案(第146条)19.生产、销售伪劣农药 》分则第四章侵犯公民人身权利、民主权利罪中的下列案件：27.强迫职工劳动案(第244条)(四)《刑法》分则第五章侵犯财产罪中的下列案件： ...
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、合理的通风系统,并按规定进行通风阻力测定。生产水平和采区应当实行分区通风,严禁不符合规定的串联通风,严禁扩散通风、老塘通风和无风、微风作业。第二十条 为职工办理录用、备案手续,并进行上岗前培训。第五十条依法与从业人员签订劳动合同,依法参加工伤、养老等保险,并为井下作业人员办理意外伤害保险。职工稳定率 ...
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治安联防人员的劳动关系和管理 (一)对符合招用条件社区联防人员，由各区(县)公益性就业劳动组织依法与其签订不少于3年以上期限的劳动合同，劳动合同应由区( 岗位补贴按规定继续从再就业经费中支付，不符合岗位补贴条件的要及时清理。 二、社区治安联防人员岗位补贴标准、申领程序 (一)社区治安联防人员月岗位补贴 ...
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证。第十七条保安从业单位应当招用符合保安员条件的人员从事保安服务工作，并与被招用的保安员依法签订劳动合同。保安从业单位及其保安员应当依法参加社会保险 简章应当载明保安培训单位名称、保安培训许可证以及培训项目、地址、时间、收费标准等事项。保安服务公司对本公司的保安员进行培训不得收费。保安培训单位不得对外 ...
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协商。第五条开展工资集体协商应当遵循以下原则:(一)坚持公开、公平、公正;(二)符合法律、法规、规章规定和工资分配的宏观调控政策;(三)职工实际工资水平在本企业 期限自动延长至其任期届满之日;职工方代表不同意延长劳动合同期限的除外。第十七条工资集体协商代表及其代理人在工资集体协商中,应当维护企业的正常 ...
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违反法律、法规行为的，保安员有权拒绝执行。保安员所属单位不得因此解除与保安员的劳动合同。第二十八条 保安员提供服务时应当按规定统一穿着制式保安员服装、佩带相应 下列行为之一的，依法给予行政处分；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理：（一）为不符合条件的人员发放保安员资格证的；（二）发现保安服务违法行为，不 ...
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