政府财政拨付。各地政府财政部门要落实资金，确保将公安消防专职队业务经费、人员工资和生活待遇列入当地财政预算，每年按标准划拨消防部门单独列支，逐年递增，并保证 就业的，仍由其原劳务派遣机构予以缴纳基本养老保险金，具体缴纳年限根据个人合同期间的工作表现和考核结果确定，但最长不得超过5年，所需经费由当地财政 ...
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、提前解除劳动教养、延长劳动教养期限等批示和综合、结案材料；中队管理劳动教养期间的考核、评比、奖惩、鉴定和解除劳动教养通知书等材料。第二十六条 劳动 十五条 劳动教养管理所应当根据劳动教养人员从事的生产类型、技术高低和生产的数量、质量，发给适当工资。劳动教养人员的工资，由省、自治区、直辖市和大中城市的 ...
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建成的政府专职消防队人员、装备、场地不足的要采取措施加以解决；应建未建的要在“十一五”期间彻底予以解决。政府专职消防力量在完成灭火抢险救援任务的同时 ，其他补助、补贴按当地同工龄阶段的行业职工待遇确定，但支付的工资标准不得低于当地最低工资标准并按规定参加养老、医疗、工伤等社会保险。多种形式消防队伍的 ...
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由区县（自治县、市）安监部门负责选派，并经培训考核合格，持证上岗；特派员工资由烟花爆竹生产企业划转安监部门，再由安监部门发放。特派员主要工作职责是 企业逐户进行排查，认真查找各种安全隐患；对查出的安全隐患，要督促企业立即进行整改；要借鉴亚太城市市长峰会期间的成功做法，在重点隐患企业、重点时段采取"一盯 ...
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。关联法规：全国人大法律（1）条第二十二条 镇（区）公安专职消防队员的工资福利待遇，以保障高危职业人员基本生活为原则，保证高于本地区生产一线职工工资 带薪休假待遇，休假期间享受在职各种福利待遇。第二十四条 专职消防队员在业务训练、灭火战斗以及执行公务中受伤、致残或死亡，应按现行的有关工伤保险法规或伤亡 ...
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检查组深入到小砖窑、小矿山、小作坊等场所，进行实地检查。对发现的问题，依法严肃处理。期间，市专项行动领导小组将组织督查组赴各辖市、区进行督查。（ ，更要全力以赴做好善后处理和安置工作。要督促企业清算拖欠劳动者的工资，落实好经济补偿。对受伤或受职业病伤害的人员，要及时安排医治救助，并确保其平安返乡。对智 ...
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，作为政府工作实绩考核内容。要明确“十一五”期间多种形式消防队伍发展的目标和任务，制定多种形式消防队伍人员的招收、管理、保障等规章制度，特别是要建立 要按照国家有关规定落实政府专职（合同制）消防队员的工资和福利，为合同制消防队员办理基本养老、基本医疗、失业、工伤等社会保险。? （六）征招消防文职雇员。 ...
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十五条奖励见义勇为人员应当公开进行，但被奖励人员要求保密或者有关部门认为应当保密的除外。第十六条新闻宣传部门应当大力宣传见义勇为事迹，及时报道奖励和保护见义勇为 的人员在治疗期间应当视为正常出勤，用人单位不得因此扣减其工资、奖金及其他福利待遇。第二十二条因见义勇为致残人员的残废等级，参加工伤保险的，由 ...
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的县级以上人民政府从见义勇为专项资金中支付；(三)社会力量捐助。第十七条 负伤的见义勇为人员在治疗期间，有工作单位的，单位应当视为正常出勤，不得扣减其工资、 保护的。第二十八条 违反本条例规定，用人单位扣减见义勇为人员的工资、奖金以及其他福利待遇的，由劳动和社会保障部门进行批评教育，责令其改正。第二十 ...
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、提前解除劳动教养、延长劳动教养期限等批示和综合、结案材料；中队管理劳动教养期间的考核、评比、奖惩、鉴定和解除劳动教养通知书等材料。第二十六条 劳动 十五条 劳动教养管理所应当根据劳动教养人员从事的生产类型、技术高低和生产的数量、质量，发给适当工资。劳动教养人员的工资，由省、自治区、直辖市和大中城市的 ...
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