安全生产、教育培训、计划生育、卫生防疫于一体的流动人口服务和管理业主责任制。用工单位和经营业主要及时登记流动就业人员的相关情况，并及时向村（社居）流动人口 事故的发生；要实行社会化管理，积极探索社区物业管理、出租屋委托管理、企业自主管理、村（社居）自治管理、中介组织管理等社会化管理模式；要建立协作管理 ...
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并提供有关文件；（三）拟任的保安服务公司法定代表人和总经理、副总经理等主要管理人员的有效身份证件、简历，保安师资格证书复印件， 5年以上军队、公安、 从事本单位安全防范工作的机关、团体、企业、事业单位以及在物业管理区域内开展秩序维护等服务的物业服务企业，应当自开始保安服务之日起30个工作日内向所在地设 ...
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申办《暂住证》而未取得《暂住证》的暂住人员，任何单位和个人不得向其出租房屋或者提供生产经营场所。各类市场和物业管理部门，应主动配合公安机关，加强对 条用工单位、外来务工单位、社会办学单位负责人及个体业主是暂住人口管理的责任人，应与公安机关签订《暂住人口治安管理责任书》，并承担下列责任：(一)对暂住人口 ...
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申办《暂住证》而未取得《暂住证》的暂住人员，任何单位和个人不得向其出租房屋或者提供生产经营场所。各类市场和物业管理部门，应主动配合公安机关，加强对 条用工单位、外来务工单位、社会办学单位负责人及个体业主是暂住人口管理的责任人，应与公安机关签订《暂住人口治安管理责任书》，并承担下列责任：(一)对暂住人口 ...
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申办《暂住证》而未取得《暂住证》的暂住人员，任何单位和个人不得向其出租房屋或者提供生产经营场所。各类市场和物业管理企业，应主动配合公安机关，加强对 用工单位、外来务工单位、社会办学单位负责人及个体业主是暂住人口管理的责任人，应与公安机关签订《暂住人口治安管理责任书》，并承担下列责任：(一)对暂住人口 ...
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犬只，不得遗弃和虐待。第十四条 养犬人应当自觉遵守物业管理的法律、法规以及住宅小区的管理规约，采取相应措施预防和消除犬吠扰民以及其他影响邻里、他人正常 清理工作。第三十三条 住宅小区的物业服务企业应当建立健全犬只纠纷、矛盾的解决机制，及时化解小区业主之间的纠纷、矛盾，防止纠纷、矛盾的尖锐化。第三十四条 ...
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公司的保安员，不得私招滥雇保(治)安员；各社区、物业管理公司、保安队、巡防队、单位具有保安性质的人员(如商场防损员)必须纳入公安部门的管理 人民调解工作队伍新格局。充分发挥人民调解工作职能作用，通过人民调解解决的矛盾纠纷数量比上年增长40%以上。 (2)推动社区矫正试点，完善安置帮教工作网络，规范衔接 ...
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。第四章 治安防范和群防群治第十三条 司法行政部门应当加强人民调解工作，疏导民间纠纷，防止矛盾激化；认真执行劳教政策，提高改造质量，协助街道、乡镇、有关 居民治安防范教育，严格管理各类居住人员；落实各项治安防范措施，人力防范和科技防范相结合，进行治安联防。各物业管理公司在受聘管理住宅区物业时，应当加强 ...
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教育其自觉遵守禁放规定。15、房产部门要做好对物业管理公司的宣传工作，要求物业管理公司积极开展面向本服务区业主的宣传教育，并及时制止违规燃放烟花爆竹的行为。 监、工商、市容、质监、卫生、环保等部门做好应对突发火灾、阻碍执法、矛盾纠纷、人身伤害和环境事件的应急处置预案，落实处置力量，确保及时处置。（四） ...
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