十二条 党委、政府负责对党政领导干部实行问责;纪检监察机关、组织(人事)部门按照管理权限履行本规定中的有关职责。第十三条 对党政领导干部实行问责,依照 组织(人事)部门应当及时将被问责者的有关材料归入其个人档案,并将执行情况报告决定机关,回复建议机关。第二十条 问责决定应当在一定范围内公开;必要时, ...
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,规范决策程序,强化决策责任,建立和完善重大事项集体决策制度。凡涉及重要人事调动和任免、大额资金的安排和使用、重大工程项目的确定等重大事项,都 全系统违法违纪案件数据库,对典型案例和大案要案进行专项建档。根据干部管理权限,建立领导干部廉政档案。 三、组织领导和保障协调(一)坚持反腐败的领导体制和工作 ...
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单位:直属机关党委、办公厅、人事劳动司、各单位党组织)开展岗位廉政教育。对新任用干部、新录用公务员和工作人员,按照干部管理权限进行任职谈话时增加廉政 驻部纪检组监察局履行监督职责的办法。建立司局级领导干部廉政档案制度。(负责单位:驻部纪检组监察局、人事劳动司、直属机关纪委)3、贯彻落实中央即将制定的《 ...
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宣布,并在处分决定作出后两个月内,由干部人事管理部门按照干部管理权限将处分决定材料归入受处分人档案;对于受到降级以上处分的,还应当在一个月内 款规定从重或者加重处分。关联法规:全国人大法律(1)条第八十条违反国有资产管理规定,造成国有资产流失的,对主要责任者和其他直接责任人员,给予警告、记过或者记大过 ...
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区直党政机关提前离岗退养人员审批表》(一式三份)(附表3〈略〉),按干部管理权限审批后分别报区党委组织部、人事厅备案。提前离岗退养人员,交由各部门离退休 ,并按《国家公务员暂行条例》的规定予以辞退,其人事关系和本人档案移交当地政府人事部门所属人才交流机构管理。 七、经费问题分流人员在办理了相关手续后, ...
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宣布,并在处分决定作出后两个月内,由干部人事管理部门按照干部管理权限将处分决定材料归入受处分人档案;对于受到降级以上处分的,还应当在一个月内 规定从重或者加重处分。关联法规:全国人大法律(1)条第八十条 违反国有资产管理规定,造成国有资产流失的,对主要责任者和其他直接责任人员,给予警告、记过或者记大过 ...
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系统相互交流。 四、干部交流的组织实施干部交流工作由各级党委(党组)及组织(人事)部门按照干部管理权限,分级负责。开展干部交流工作,应按照以下程序组织实施:1.组织( 、组织关系、工资关系转到新的工作单位。调出单位应尽快将被交流干部的档案转到调入单位。5.干部调离后,不准干预原地区或原单位的工作,不准 ...
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,对监察机关负责并报告工作。监察机关对派出的监察机构和监察人员实行统一管理,对派出的监察人员实行交流制度。第九条 监察人员必须遵纪守法,忠于职守, 人事部门或者有关部门按照人事管理权限执行。人民政府人事部门或者有关部门应当将监察机关作出的给予处分的监察决定及其执行的有关材料归入受处分人员的档案。第三十 ...
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民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。对领导成员及部门的分工与调整,干部人事管理权限内有关人员的录用、推荐、任免、调整、考核、奖惩、返聘,规模较大 配件行为;严厉打击未审先推、修改标签、无证照经营、侵权冒名、无生产经营档案、虚假宣传适用范围等坑农害农的违法经营活动。进一步健全和完善农资生产、经营业主体 ...
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按市委关于干部诫免的有关规定实行诫免,诫免期间仍发生“三乱”的,按干部管理权限报请组织批准后,就地免职。 二、对市直机关、事业单位靠收费供养人员进行 ”的原则,由市财政按照留用人数扣减一倍的人头经费。清退工作结束后,人事、编制部门要加强与组织部门的配合,严格执行市委办、市政府办“八不准”通知精神,共同 ...
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