行政机关应当建立岗位目标责任制，推行行政执法责任制和政务公开制度，从体制和机制上规范行政执法和行政管理活动。第四条行政过错责任追究，坚持实事求是、从严治政、 复议职责时，有下列情形之一的，应当追究相关人员的行政过错责任：(一)对符合条件的复议申请不予受理的；(二)不按照法定程序或未在法定期限内做出行政 ...
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、规范和公开岗位目标责任制、限时办理制、办事公开制、首问责任制等各项内部行政管理制度。实行岗位目标责任制，严格定员定岗定职责，根据本单位职责权限和工作实际 受理无正当理由而不予受理的；(二)不按照规定转送行政复议申请的；(三)在法定期限内不作出复议决定的；(四)在行政复议活动中徇私舞弊或者有渎职、失职 ...
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